Chargé de mission déploiement e-santé H/F
SESAN

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Chargé de mission déploiement e-santé H/F

The company

SESAN

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  • Software, Health, Public Administration
  • From 50 to 250 employees

The job

Chargé de mission déploiement e-santé H/F

Qui sont-ils ?

Fondé en 2008, SESAN devient, en 2021, un Groupement d’Intérêt Public (GIP). SESAN est l’opérateur préférentiel de l’Agence Régionale de Santé d’Ile-de-France pour l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie régionale d’eSanté.

Les services de SESAN sont destinés à ses adhérents, les professionnels de santé libéraux et des établissements de santé, qu’ils soient publics ou privés, du social ou du médico-social.

Ses activités couvrent tout ce qui touche à la télémédecine, aux applications mobiles de santé, aux sites web d’information, aux dossiers médicaux électroniques ou à la cybersécurité et aux traitements des données.

En bref, SESAN veille à améliorer le parcours et la prise en charge des patients et à faciliter les pratiques des professionnels en construisant des services et solutions numériques sur mesure.

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Envie d’en savoir plus sur SESAN ?Culture d'entreprise, équipes, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

Il est notamment attendu de :

Conduire le changement auprès des professionnels de santé et du secteur médico-social et participer au développement des usages des solutions, en appui aux référents territoriaux et aux référents solutions :
o Conduire le changement auprès des professionnels : accompagnement, formation sur site et hors site, promotion et communication, suivi des usages ;
o Mettre en œuvre la méthodologie de déploiement en coordination avec les acteurs (directeurs de structures, tutelles…) et professionnels de santé ;
o Assurer le suivi et le reporting des actions ;
o Recueillir et reporter les facteurs de succès et de risques ;
o Proposer des adaptations des méthodologies de déploiement.

Contribuer aux travaux d’amélioration continue des solutions auprès du pôle Transversal :
o Recueillir, analyser et reporter les demandes d’évolution et les besoins des professionnels / Proposer des évolutions ;
o Participer à l’animation des nouvelles versions.

Mettre en œuvre une démarche qualité d’accompagnement des professionnels dans la durée, en coordination avec plusieurs départements de SESAN :
o Contribuer à la rédaction des supports documentaires et leur amélioration continue : procédures, guides d’utilisation, supports de formation, formation continue… dans une logique de knowledge management ;
o Accompagner les utilisateurs existants des solutions : mise à jour de données, support utilisateurs de niveau 2, formation continue, … ;
o Contribuer au suivi des usages et veiller à la qualité des données des applications.

Accompagner et animer les acteurs de santé dans l’appropriation et l’acculturation aux SI partagés en santé :
o Accompagner les professionnels et acteurs de santé dans l’expression de leurs besoins métiers ;
o Contribuer à l’élaboration de réponses aux attentes du terrain.

Profil recherché

Les différents profils recherchés en priorité :
• Formation supérieure (BAC +3/5) en santé publique, sciences humaines, économiques, juridiques sur les domaines de la santé et du médico-social
• Formation supérieure (BAC +3/5) en gestion de projet de santé ou médico-social.
• Ou profil avec expérience validée d’attaché de recherche clinique ou de professionnel de santé.

Intéressé par l’organisation des secteurs de la santé et médico-social, vous souhaitez développer des compétences de gestion de projet et avez une appétence pour travailler en relation avec les professionnels de santé. Vous souhaitez contribuer à l’amélioration de l’offre de santé dans un environnement dynamique, en participant à des projets innovants.
Force de proposition, autonome, d’un bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe et auprès des professionnels de santé.
Les débutants sont acceptés.

Compétences requises

Connaissance de l’écosystème du secteur de la santé et médico-social ;
Préparation et rédaction de compte-rendu de réunion ;
Maîtrise des techniques d’expression écrite et orale ;
Maîtrise des outils bureautiques ;
Des notions sur les Dossiers Patients Informatisés des structures de santé seraient un plus.

Qualités requises

Autonomie ;
Ecoute et sens du relationnel ;
Sens de l’organisation et rigueur ;
Sens de la confidentialité, intégrité et éthique
Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire ;
Capacité d’adaptation, d’anticipation et réactivité ;
Curiosité intellectuelle ;
Capacités d’analyse et esprit de synthèse ;
Qualités rédactionnelles. 
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