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Sales & Sourcing Lead

Permanent contract
Paris
Salary: Not specified
A few days at home
Experience: > 5 years

Selency
Selency

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The position

Job description

En tant que Sales/Sourcing Lead, directement rattaché.e à notre COO, tu auras comme mission de faire en sorte que Selency propose le catalogue de produits le plus inspirant du marché en attirant les meilleurs vendeurs professionnels d’Europe et en t’assurant qu’ils fassent un carton tout au long de leur expérience avec Selency.

Manager inspirant.e et charismatique, à la tête de nos équipes Business Development et Account Management (une dizaine de personnes aujourd’hui), tu seras en charge de faire passer notre Sourcing au next level, à l’aide d’une approche à la fois quantitative et qualitative.

MISSIONS

  • Manager une équipe de 10 personnes : recruter, former et coacher au quotidien une équipe de rockstars

  • Déployer la vision du pôle et la stratégie qui permettra à l’équipe d’atteindre ses objectifs : de l’identification des prospects, à l’optimisation de notre funnel de transformation des leads, jusqu’à la stratégie de rétention et d’amélioration de la performance de notre communauté de vendeurs

  • Analyser, interpréter et piloter la performance collective et individuelle des membres de l’équipe

  • Explorer des opportunités business pour booster la performance de notre catalogue (catégories, partenariats, cibles de démarchages, etc.)

  • Travailler main dans la main avec les pôles Marketing, Operations et Product/Tech dans la réalisation de projets transverses pour maximiser la performance de l’équipe.

AVANTAGES

  • Un package compétitif
  • Une grande flexibilité sur le télétravail
  • Un projet très ambitieux, dans un environnement international qui bouge très vite
  • Une culture très forte avec une team exceptionnelle
  • Un bureau avec une déco unique idéalement placé dans le 9e arrondissement
  • Carte Swile de 9€/jour pris en charge à 50% par Selency
  • Abonnement Gymlib
  • Pass Navigo remboursé à 50% ou Pass Mobilité Durable pour les cyclistes
  • 6j de RTT/an

Preferred experience

Tu es disponible dès que possible et tu disposes des qualités suivantes :

  • Tu as déjà une première expérience significative réussie au sein d’une équipe commerciale en startup (idéalement marketplace avec marchands, ou indépendants)
  • Tu es un.e vrai.e leader énergisant.e, motivant.e, enthousiaste et toujours de bonne humeur
  • Business first, tu mets tout en oeuvre pour atteindre et dépasser tes objectifs individuels et collectifs
  • Très data-driven, tu utilises les chiffres pour prioriser tes actions et piloter la performance dont tu es responsable
  • A l’aise avec les outils (Salesforce), les process d’automatisation de contact marchands, tu cherches en permanence à simplifier et à améliorer le quotidien de tes équipes
  • 100% à l’aise en anglais pour assurer notre développement à l’international
  • Curieux.se de notre marché, tu es animé.e par l’envie de devenir un.e roi.reine de la déco !

Recruitment process

  • Un call de préqualification avec notre Marine, notre HR Manager
  • Entretien avec Jérôme, notre COO
  • Rencontre des équipes Sales & Sourcing
  • Entretien avec Charlotte et Maxime, fondateurs de Selency

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