Tu recherches un poste dans lequel tu peux avoir de l’impact et agir sur la croissance de nos produits et de notre société ?
Au sein de l’équipe Sales, et en interaction permanente avec les équipes Produit & Marketing, tu es à la fois expert.e, consultant.e et architecte pour maximiser le bon usage et la bonne compréhension de nos produits auprès de nos clients, partenaires et commerciaux, sur nos futurs deals en France et en Europe.

En tant que Sales Engineer, tes missions seront 👩‍💻🧑‍💻 :

• Qualification du besoin client, afin de positionner au mieux nos produits dans chaque contexte
• Présentation de nos solutions et réalisation de démos
• Mise en place et conduite de POC avec nos clients
• Onboarding et accompagnement de nos partenaires
• Développement d’interactions avec les équipes produits, via notamment la remontée des besoins et retours clients
• Participation aux salons, webinaires, etc.

Nous avons hâte de te rencontrer si 🤩

• Diplômé.e d’un Master en nouvelles technologies, ou d’une école de commerce spécialisée dans le digital
• Tu disposes d’une expérience professionnelle de plus de 5 ans, notamment dans le domaine de la cybersécurité. Sur des fonctions similaires et/ou sur des activités de conseil / implémentation de solutions, permettant de gagner la confiance de nos clients
• Tu connais des solutions SOC du marché : SIEM, SOAR, CTI, TIP, EDR, XDR, etc.
• Tu as une curiosité technique et une capacité à apprendre rapidement de nouvelles technologies
• Ta capacité à convaincre et inspirer les autres n’est plus à prouver
• Tu aimes travailler en équipe
• Tu parles couramment français et anglais

👀 Ce poste t’intéresse mais tu as l’impression de ne pas cocher toutes les cases ? Postule sans hésiter et dis-nous dans l’espace lettre de motivation pourquoi nous devons absolument te rencontrer !

Mais pourquoi rejoindre SEKOIA ? 🧐

• Pour avoir de l’autonomie, de l’impact et relever de vrais challenges
• Pour continuer d’apprendre et développer tes compétences grâce à une culture de l’apprentissage permanent
• Pour travailler au contact d’équipes dynamiques, engagées et expertes sur leurs sujets
• Pour rejoindre une entreprise où la collaboration et le partage sont au cœur des missions et des projets internes

📝 Voici ce qui t’attend si tu candidates :

1. Entretien avec Astride, Talent Acquisition Manager (30’)
2. Entretien avec Antoine, Lead PreSales (60’)
3. Entretien avec Nicolas, Head of Sales (60’)

Au programme : des discussions plus que des questions pièges ! Ces moments d’échanges te permettront de comprendre le fonctionnement et les valeurs de SEKOIA. Mais ils sont aussi (et surtout) l’occasion pour toi de nous présenter ton parcours et tes attentes pour ton prochain job !