Pourquoi nous rejoindre ?

Si tu es un(e) DevOps Engineer (F/H) talentueux, curieux et touche-à-tout, alors tu seras sans doute intéressé par cette proposition.
En rejoignant l’aventure Road B Score, tu marques de ton empreinte la mise en place de process DevOps des nouveaux projets, le suivi et l’exploitation des outils utilisés.
Ce que nous te proposons, c’est une formidable opportunité pour relever de beaux challenges, d’aboutir à des solutions inédites, et de faire bouger toi-même les frontières de ton poste ! Tester, s’adapter, apprendre : plutôt motivant, non ?

Au sein d’une équipe où les compétences (expertises techniques variées, sciences cognitives, data science, marketing) collaborent étroitement, tu contribues aux choix d’infrastructures et es force de proposition sur les outils/process à mettre en place. Entre uniformisation et opportunités d’ouverture à de nouvelles technologies, tu fais émerger les choix les plus pertinents.

En somme, tu challenges l’existant en permanence et proposes des axes d’amélioration. Par ton analyse, tu apportes ta pierre à la construction de notre stratégie, en intégrant notamment à ta réflexion les délais sur lesquels nous sommes engagés auprès de nos clients.
Cette mission s’intégrera dans nos méthodes de travail (basées sur SCRUM&KANBAN).
Ce que nous t’offrons ? Outre une aventure humaine et technologique, une rémunération compétitive, un cadre de travail agréable, un véritable esprit d’équipe également renforcé par des événements d’entreprise.

Tes responsabilités principales seront :

• Assurer la scalabilité, la fiabilité et la sécurité des applications,
• Participer aux réunions Scrum (Daily meeting, Sprint Planning, Sprint Review et Sprint Retrospective),
• Participer aux études en amont sur les projets et la conception des infrastructures,
• Rédiger des spécifications techniques liées au monde du DevOps et les traiter,
• Optimiser et être force de propositions sur nos solutions existantes,
• Mettre en place les optimisations nécessaires en fonction de notre croissance,
• Participer à la livraison en environnement de staging et de production,
• Etre capable d’allier sérieux et bonne humeur dans ta nouvelle équipe !
• Collaborer avec l’ensemble des membres de l’équipe technique pour un partage des contraintes de chacun,

Dans quel univers technologique tu vas évoluer:
Docker/Kubernetes, GitlabCI, OVH Cloud, Terraform, Ansible, Apache Kafka, MySQL, MongoDB, Python 3, Node.js, Vue.js

Type d’emploi : CDI
Début: ASAP (comme dans toute startup, on est pressé :D)

Les avantages :

• Carte TCL (transport en commun 100% remboursé)
• Tickets restaurant
• Mutuelle d’entreprise Alan
• Environnement de travail agréable du co-working : salles de réunion, loft, canapés…
• Terrasse privée pour prendre des bains de soleil, déjeuners et rencontrer les autres startups
• Détente autour du babyfoot, du jeu d’échec géant
• Café illimité toute la journée autour du bel aquarium marin
• Participer aux évènements d’équipes (soirées restaurant, séminaires) et si tu es un “gamer”, nos soirées among us pourraient te plaire.
• Participer à nos journées agiles toutes les deux semaines !

Localisation :
Poste basé à Lyon centre (quartier Part-dieu), dans un espace de co-working.
Rémunération:
Salaire selon profil

Must have techniques :

Tu as de réelles expériences des environnements suivants :

• Docker, Kubernetes
• Provisionning & conf via Terraform & Ansible
• Monitoring via Prometheus Stack
• Logging via ELK Stack
• CI/CD via GitlabCI
• Cloud Provider : OVHCloud
• Autres outils devops standards du marché
• Architectures Micro-services

Idéalement, tu as des connaissances en sécurité faisant évoluer ton poste vers un poste de DevSecOps Engineer

On recherche réellement une personne capable de devenir notre référent technique en terme d’outils et process devops et capable de nous aider à scaler notre infrastructure actuelle.
Si tu as un repo Github, un profil Stackoverflow ou un autre élément tech à nous partager, n’hésites pas, cela ne peut être que bénéfique! Tu l’as bien compris, on recherche une personne vraiment passionnée par la tech et par le monde du devops :)

Qui dit startup, dit soft skills : tu vas devoir t’intégrer et interagir avec l’ensemble des équipes, il n’y a pas que des techos chez nous !

• Tu es capable de vulgariser une implémentation technique/un outil lors des sprint reviews et de prendre de la hauteur sur tes réalisations
• Tu es force de propositions sur l’organisation d’entreprise et sur sa culture
• Tu es organisé et consciencieux, les Users Stories, ce n’est pas pour faire joli !
• Tu as l’esprit d’équipe, tu prend en compte les contraintes d’équipe et d’entreprise.

Voilà tu sais tout :) Si tu te reconnais dans cette description, envoies nous vite ta candidature, il y a des chances pour que tu deviennes notre nouveau/nouvelle DevOps Engineer !

Formation souhaitée :
Bac + 5, école d’ingénieur : On souhaite accueillir quelqu’un avec un fort background théorique.

Expérience requise
Le poste et les enjeux techniques à venir nécessitent une expérience certaine : 3 ans d’expériences sur des missions sur le périmetre technique décrit ci-dessus.

• Ton CV et ta lettre de motivation vont être lus et relus avec attention par notre équipe technique.
• Si on ressent une réelle motivation et des capacités techniques, un premier entretien te sera proposé ; ce sera l’occasion d’échanger et de faire connaissance.
• Si notre ressenti est confirmé et que cela match également de ton côté, un second entretien avec un test technique te sera proposé.
• Si le test est concluant, tu commences ASAP !