Directement rattaché au CEO, tu es en charge de toute l’équipe sales B2C de PrepAcademy. Actuellement, composée de 10 sales elle va dans le cadre de notre levée de fonds passer à +20 sales en 2022 puis à +40 sales en 2023.
Ce poste est le coeur de notre machine commerciale (+90% de CA), qu’il te faudra scaler.
Plus précisément, chez PrepAcademy, tu seras en charge de :
De la génération de Bookings qui doivent passer de tripler en 2022 et 2023
Augmenter le quota moyen par sales
Mise en place des outils des outils de reporting et forecast
Structurer une équipe de +40 personnes
Directement rattaché au CEO, tu dois avoir des expériences similaires en tant que Head of Sales B2C (type plateaux de vente) ou Head of Sales B2B (sur des clients type indépendants/TPE donc proche d’un cycle de vente de particulier).
Tu dois également avoir déjà :
Tu es passionné par la vente, dôté d’un fort leadership et orienté résultat (toujours ;-) ).
1er entretien. Screening avec Arnaud, le CEO. 20 minutes. Par téléphone.
2ème entretien. Cas pratique, envoyé par mail. Tu disposes d’autant de temps que tu veux pour le finir.
3ème entretien. Fit culturel avec le CEO. 1h30. En présentiel.
4ème entretien. Fit culture avec une autre personne de l’équipe. 1h. En présentiel.