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Product Owner (solution BtoB Saas)

Permanent contract
Paris
Salary: Not specified
No remote work
Experience: > 3 years
Education: Master's Degree

praxedo
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The position

Job description

L’ECOSYSTEME ET LE POSTE :

Praxedo est une application Web et Mobile de Gestion d’interventions, potentiellement interfacée avec les autres applications de ses clients. L’application n’a de cesse d’évoluer depuis sa création, sur des sujets à la fois fonctionnels (modules d’optimisation de planification, de cartographie, de reporting ou dématérialisation des compte-rendus) et plus techniques (mise à disposition des connecteurs “plug and play” avec certains logiciels et applications du marché). Pour accompagner notre forte croissance, nous devons répondre à une roadmap très ambitieuse. De ce fait, nous faisons croître de manière importante nos équipes de développements.

Véritable chef d’orchestre au sein de l’entreprise, vous aurez pour objectif, en étroite collaboration avec l’équipe de Product Owner ainsi qu’avec les équipes de Devs, de mettre en œuvre les évolutions techniques et fonctionnelles de la Roadmap dédiée à la planification et à l’optimisation.

VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN :

Sous la responsabilité du Head of Product, vous serez en charge de :

1/ La vision et de la conception fonctionnelle des features liées à la planification et à l’optimisation.

  • Vous êtes impliqué(e) dans l’orientation stratégique du Produit
  • Vous assurez une veille marché autour du Produit
  • Vous assurez la bonne compréhension des besoins métier et recueillez les expressions de besoins sur les évolutions
  • Vous participez à la définition de la Roadmap Produit
  • Vous définissez sous forme de User Stories le backlog de votre chantier, les partagez aux équipes Métier et Développement et priorisez le backlog
  • Vous animez les réunions en lien avec le cadre Agile Scrum.

2/ Du pilotage de la roadmap, des créations et évolutions des fonctionnalités du Produit Praxedo

  • Vous partagez les User Stories aux équipes, et participez aux phases de chiffrage. « Quoi - Comment - Quand - Combien »,
  • Vous êtes capable de suivre et de challenger l’équipe technique sur les solutions proposées en réponse aux besoins définis, « No is not an answer »
  • Objectif qualité ! - Vous assurez et garantissez la qualité des développements en organisant des recettes et en validant la qualité des features livrées,
  • « Savoir faire et faire savoir » - Vous pilotez la création et la mise à jour de toutes les documentations relatives aux évolutions dont vous serez responsable, à destination des clients ou pour un usage interne.

Preferred experience

VOUS AVEZ :

  • Une première expérience de Product Owner chez un éditeur logiciel ou produit en SaaS.
  • Un anglais fluent : vous savez parler, écrire, raconter des histoires, discuter, rigoler… en anglais.
  • La capacité à sourcer et à gérer des partenaires techniques (élaboration des cahiers des charges, suivi des actions, évaluation des résultats) : en bon Product Owner, vous pilotez les évolutions et projets en cours.
  • Des compétences techniques vous permettant de comprendre les environnements de développement utilisés par l’équipe technique : rapidement vous serez capable d’avoir une vision claire et précise de la situation.
  • Un excellent relationnel : vous aimez et savez fédérer différents corps de métiers liés au développement Produit.
  • Un esprit d’analyse hors pair : vous faites la synthèse entre la demande client, les contraintes et les opportunités techniques avec brio et avec une rapidité déconcertante.
  • Un attrait pour l’Agilité (Scrum / Connaissance de Jira appréciée)
  • Une connaissance des outils et environnements : Jira, Confluence et vous êtes capable de prendre en main et d’être force de proposition sur d’autres outils si besoin

Les petits plus qui font la différence :

  • Une expérience sur des problématiques de planification et d’optimisation de tournées.

VOUS ÊTES :

  • Passionné(e) par les usages de nouvelles technos : toujours curieux(se) de trouver de nouvelles approches, vous avez une veille super active,
  • Très (très) pragmatique : en tant que Product Owner, vous êtes capable de prioriser les cartes les « moins prioritaires » et êtes orienté(e) « besoins »,
  • Rigoureux(se), proactif.ve, curieux(se) et ouvert(e) d’esprit : une évidence bien entendu !

CE QUE NOUS POUVONS VOUS APPORTER :

  • C’est une création de poste, tout est à construire !
  • Collaborer directement avec les décideurs de Praxedo,
  • Évoluer de manière transverse au sein d’une organisation dynamique,
  • Une grande diversité de clients avec de nombreux enjeux business,
  • Une grande diversité fonctionnelle à explorer,
  • C’est le moment clé pour rejoindre une des pépites de la French Tech en forte croissance en France et à l’international,
  • Un produit 100% SaaS déjà éprouvé sur plus 800 clients,
  • Praxedo est une société rentable et autofinancée à 100% depuis sa création,
  • Des locaux agréables (avec une terrasse) au coeur du 9ème arrondissement de Paris,
  • Très régulièrement apéros, dîners, séminaires et soirées entre collègues, échanges avec nos clients,
  • Excellente mutuelle prise en charge à 70% par Praxedo, RTT, Télétravail etc.,
  • Une qualité de vie au travail reconnue (4,9/5 Glassdoor et 4,42/5 Happy Index/ AtWork).

VOTRE PARCOURS ET FORMATION :

  • Diplômé(e) d’une formation Supérieure de type École d’Ingénieurs ou équivalent
  • Une première expérience (3 ans minimum) en tant que Product Owner

Recruitment process

Parce qu’on aime être sûrs que nous sommes faits l’un pour l’autre, le recrutement se fait en 3 temps:

  • Un premier contact avec le Head of Product,
  • Un exercice de mise en situation sur les fonctionnalités existantes de planification du produit Praxedo à présenter devant 1 ou 2 personnes de l’équipe Product&Development,
  • Une rencontre avec le VP Product&Development

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