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Tech recruiter H/F

Permanent contract
Paris
Salary: €38K to 42K
No remote work
Experience: > 3 years
Education: Master's Degree

Planity
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The position

Job description

Au sein de l’équipe RH, tu auras la charge du recrutement des profils tech & produit.

  • Tu es recruteur(se) tech : tes interlocuteurs sont développeurs back / front ou fullstack, techlead, devops, data ingénieur ou encore architectes logiciels, et ça t’éclate de discuter avec eux, de comprendre ce qu’ils font et comment ils le font !
  • Tu es recruteur(se) produit : tes interlocuteurs sont des product designer, product manager… le langage UX/UI n’a pas de secrets pour toi
  • Tu identifies et approches via linkedin, talentio… les profils à haut potentiel mais également des talents aux parcours plus divers, adeptes de nouvelles technos.
  • Tu gères l’ensemble du processus de recrutement des candidats, de l’approche au suivi du collaborateur durant son intégration.
  • Tu développes des techniques d’approches innovantes.
  • Tu travailles en étroite collaboration avec le service Tech & Produit afin de recueillir leurs besoins et contribuer à leur réussite.
  • En matière de recrutement IT, tu sais que la communication joue un rôle déterminant et tu accompagnes les équipes dédiées sur ce sujet

Preferred experience

  • Avoir une expérience similaire réussie en start-up ou dans le recrutement
  • Connaître et parler le langage tech
  • Avoir une expérience dans le recrutement de profils Tech de minimum 3 années
  • Être en mesure d’accompagner et de conseiller nos managers

Tu cherches à t’épanouir dans une structure en forte croissance et tu n’as pas peur des challenges.

Ce que nous offrons à nos talents :

  • Siège social au coeur de Paris 2ème, proche de sentier & Grands Boulevards
  • Accès à un CSE 😎
  • Déjeuners & soirées d’équipe 🍾🥗
  • Environnement de travail stimulant 🚀
  • 7 semaines de vacances 🏖

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap H/F


Recruitment process

  • Echange téléphonique RH
  • Entretien avec Mélanie, la TA
  • Entretien avec Manon, la Head of People

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