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Chargé(e) de développement commercial SMB stage ou alternance

Internship
Paris
Salary: Not specified
Starting date: August 31, 2022
A few days at home
Experience: < 6 months
Education: BAC+3

Pitchy
Pitchy

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The position

Job description

Pitchy cherche à accélérer la croissance de son offre pour les start-up/TPE/PME et recherche son nouveau SDR pour accompagner la montée en puissance du pôle sur des sujets commerciaux et événementiels. Voici les missions du stage pour les 5-6 prochains mois, à partir de Aout/Septembre 2022 ou d’une alternance dès septembre 2022 pour 1 an :

Les Missions :

Commercial:

  • Identification des décideurs sur LinkedIn
  • Lancement et gestion de campagnes d’emailing: suivi des taux d’ouverture, de clics, etc. Traitement des réponses
  • Prospection téléphonique et génération de leads
  • Traitement des leads: Qualification de certains leads (évaluation du potentiel avec la méthode BANT) voire démonstrations selon l’appétence et le développement du candidat.
  • Réalisation de vidéos, avec Pitchy, en avant vente pour convaincre les prospects

Evènementiel:

  • Identification de salons de start-up, TPE et PME auxquels participer
  • Préparation des webinars: réflexion sur le contenu, création des invitations, promotion sur LinkedIn et relances post webinar

Preferred experience

Les qualités recherchées :

  • Tu es à l’écoute, as un très bon relationnel et une excellente expression à l’écrit comme à l’oral
  • Tu es polyvalent.e, et sais faire preuve d’autonomie, tout en étant accompagné.e par des collègues à l’écoute et pédagogues.
  • Tu cherches à apprendre, découvrir (ou redécouvrir) le monde Start Up, être dans un environnement qui voit naître de nouveaux défis tous les jours et avoir un impact dans la croissance de l’entreprise

Avantages:

  • Gratification en fonction du niveau d’étude + variable sur objectifs réalisables
  • 2 jours de télétravail par semaine
  • Évoluer dans un pôle jeune et indépendant
  • 3 jours de congés payés (pour un contrat de stage)

Alors si tu es intéressé.e par la vente, à la recherche d’un stage de césure ou de fin d’étude, rejoins-nous :)


Recruitment process

⇨ Un premier entretien téléphonique avec Pierre, Biz Dev Pitchy pour se présenter, comprendre ce que tu cherches et parler du stage / de l’aternance

⇨ Un deuxième entretien avec Matthieu, responsable du pôle, pour que nous puissions, toi comme nous, nous projeter un peu plus.

⇨ Le courant passe : alors, tu viens ?

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