Company Mission

Payhawk is the leading global spend management solution for scaling businesses. Headquartered in London and combining company cards, reimbursable expenses and accounts payable into a single product; its future-facing technology enables finance teams to control and automate company spending at scale.

The Payhawk customer base includes fast-growing and mature multinational companies in 32 countries including LuxAir, Gtmhub, and Wagestream. With offices in New York, London, Berlin, Barcelona, Paris, Amsterdam and Sofia; Payhawk is backed by renowned investors such as Lightspeed Venture Partners, Greenoaks, QED Investors, Earlybird Digital East, and Eleven Ventures.

Our values include supporting flat hierarchies, taking ownership and responsibility, seeking and providing feedback, managing constructive critique, and speaking our minds. We understand that the best ideas don’t all come from the same place, so we encourage diversity and inclusion in all areas of our work.

The future of fintech is about more than money, and we believe in work-life balance, continual learning, and empowered teams. We’re also on a journey to improve our environmental and social impact and become B Corp certified. From virtual cards to digital subscriptions, our software and automation help take paper out of the equation for our customers, too.

We’re changing the world of payments, and we’re looking for an exceptional team to help us.

Marketing Director Spain

Acerca de la posición

Como Director de Marketing España serás responsable de crear y ejecutar el plan completo de generación de demanda para el mercado español. Trabajarás en estrecha colaboración con el Director Comercial de España, con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas, y con nuestro equipo de marketing global, con el objetivo de localizar todas las iniciativas y campañas de marketing. El éxito de tu equipo se medirá por el desarrollo de proyectos, la generación de leads y el éxito de ventas.

Responsabilidades

• Ejecutar la estrategia de comercialización y penetración en el mercado español (go to market). Serás el responsable del plan de generación de demanda y de los presupuestos que se traducirán en la generación de proyectos (pipeline), generación de leads y el éxito de ventas.
• Trabajar en un equipo multifuncional junto con el Director Comercial y el Director de Marketing de Producto, para desarrollar la estrategia local de comercialización.
• Proponer, diseñar y lanzar una variedad de acciones online y offline para aumentar el conocimiento de la marca e impulsar el engagement.
• Liderar el equipo de Marketing de Contenido local para crear y ofrecer contenidos localizados de productos, que ayuden a impulsar la adquisición de clientes potenciales y la adopción de productos.
• Trabajar estrechamente con el equipo de Marca y Comunicación para posicionar la marca Payhawk como un nombre familiar en el mercado español.
• Seleccionar y gestionar una agencia de relaciones públicas local para reforzar nuestro posicionamiento mediático en el país.
• Crear, localizar y optimizar las campañas de performance junto con nuestro equipo de Performance Marketing. Te encargarás de adaptar los anuncios y las campañas a las necesidades específicas del mercado.
• Manejar y hacer crecer nuestra red local de aliados estratégicos y comerciales con el objetivo de ampliar nuestro posicionamiento comercial entre los grupos de interés seleccionados.
• Trabajar en paralelo con los equipos de Ventas y Customer Success para apoyarlos con actividades locales específicas y activaciones de clientes.

Requisitos

• Comunicación en castellano fluido, con pleno dominio del inglés (proficiency) para trabajar junto a nuestros equipos en toda Europa.
• Con sede en Barcelona o Madrid.
• 7-10 años de experiencia en Marketing B2B SaaS (¡fintech es un plus!).
• Cuentas con un completo conjunto de habilidades de marketing (full-stack) y destacas por algunas habilidades específicas en las que te has desarrollado especialmente.
• Te esfuerzas en resolver problemas complejos. Te encanta enfrentar grandes retos que puedan convertirse en grandes oportunidades.
• Vas a hacer despegar el departamento de marketing español. ¡Estás preparado para empezar desde cero!

Beneficios de la empresa

• 30 días de vacaciones pagadas
• Competitivo paquete de compensación + plan de pensiones
• Política de intercambio entre oficinas Payhawk (Ámsterdam, París, Londres, Sofía, Berlín)
• Horario flexible de trabajo y posibilidad de trabajar desde casa
• Eventos regulares para todo el equipo
• Beneficios de la membresía We Work
• Oportunidad de utilizar el producto Payhawk