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Consultant(e) stagiaire en transformation numérique

Internship(5 to 6 months)
Paris
Salary: Not specified
Starting date: September 04, 2021
Occasional remote
Education: Master's Degree

meja
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The position

Job description

Au sein de meja, les consultants stagiaires remplissent une grande partie des missions de consultants juniors, avec de vraies responsabilités opérationnelles chez nos clients. Les tâches confiées sont les suivantes :

  • Avec l’appui d’un chef de projet expérimenté, vous interviendrez opérationnellement sur des missions de conseil auprès des clients meja : analyse documentaire, production de supports, animation d’ateliers, etc. Vous pourrez vous épanouir dans la variété des actions à mener pour chaque projet, et ce, auprès de structures diverses (ministères, villes, établissements de santé, enseignement supérieur, etc.) !
  • Au sein du cabinet, vous travaillerez sur des projets internes pour appuyer la construction et la croissance du cabinet (communication, recrutement, veille, etc.).
  • Commercialement, vous appuierez les consultants meja dans le cadre de réponses et d’actions commerciales.

La majorité de votre temps de travail s’effectuera au sein de nos locaux à République. Des déplacements ponctuels en Île-de-France, voire sur le territoire national, sont à prévoir dans le cadre des missions.


Preferred experience

meja grandit de la diversité de celles et ceux qui la rejoignent et qui portent l’entreprise par leurs initiatives, leur curiosité, leur volonté d’apprendre et de se développer ! C’est pourquoi nous sommes à la recherche constante de nouveaux talents. Nous recrutons actuellement des consultants stagiaires, en dernière année d’études supérieures (Bac+5). Que recherchons-nous ?

  • Toute formation d’excellence ! Vous ne connaissez rien en systèmes d’information, mais êtes intéressés par les nouvelles technologies – cela nous convient !
  • Des personnes autonomes, n’ayant pas peur des nouveaux défis et de la prise de responsabilités.
  • De la curiosité : la volonté de chercher des solutions qui ne sont pas toutes faites !
  • Une rigueur d’analyse pour aiguiller nos clients vers les meilleures solutions.

Recruitment process

Déposez votre CV et répondez à notre mini-questionnaire de motivation en ligne.
Une fois votre candidature retenue, nous vous inviterons à passer une étude de cas et à échanger librement avec notre équipe.
Quelle que soit la décision prise, meja s’engage à envoyer une réponse argumentée à tous les candidats.

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