Pourquoi nous rejoindre ?

• Un produit génial répondant aux problèmes des copropriétaires qui est minutieusement conçu et bichonné par nos équipes tech
• Un job très gratifiant au quotidien avec des clients qui nous adorent
• Des fondateurs qui ont à coeur le bien-être et le rayonnement de toute la team
• Des bureaux magnifiques et flambants neufs offrant un cadre de travail idéal
• Une passion commune pour les jeux de société en tout genre (et les apéros qui vont avec) tous les vendredis

Ta mission : développer un outil de gestion complexe et scalable 

• Construire un produit complet et scalable (Ruby on Rails + ReactJS) avec son équipe
• Challenger sans cesse la plateforme avec l’équipe produit
• Code-Review le reste de l’équipe technique, toujours en quête de perfection
• Challenger ton équipe pour en tirer le meilleur
• Communiquer avec les Product Manager / Product Designer pour maintenir une exécution fluide et efficace

• Tu as 3+ années d’expérience en management d'équipes Tech
• Tu as 5+ années d'expérience en Dev (Backend, Frontend ou Fullstack)
• Tu es force de proposition sur les process et l'organisation de l'équipe pour soutenir sa croissance
• Tu sais créer une dynamique et un esprit d'équipe très fort

Sache que chez Matera, nous garantissons l’égalité des chances et la diversité, c'est pourquoi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, seules les compétences et la motivation font la différence !

Notre stack :

• Backend - Ruby on Rails, Rspec, Swagger, REST API
• Frontend - React, styled-components/Formik, Jest
• Mobile - React Native, Typescript, styled-components 
• Database - PostgreSQL
• Error management - Sentry
• CI/CD - Travis + Drone.io
• Monitoring - New Relic

Comment nous travaillons

- Squads autonomes - 1 PM, 1 Designer, 1 Lead Dev et 3/4 Devs

- Intelligence collective : Les devs participent tôt à la réflexion produit et doivent avoir une appétence produit et être force de proposition

- Esprit d'équipe, on ira plus loin ensemble

- Méthodologie centrée sur l'efficacité et le pragmatisme

- Grande flexibilité sur les horaires/le remote/l'environnement de travail