En tant que Business Developer ton rôle est de construire et faire grandir le pipe de nouvelles opportunités en acquérant une connaissance approfondie de Lizee et de son marché.
Tu occuperas donc un rôle clé pour contribuer à la forte croissance de l’équipe et avoir l’opportunité d’évoluer par la suite ! 🚀

Tes missions :

1 - Conduire des recherches sur le marché

• Comprendre le marché (les acteurs, les attentes des prospects, etc.) et pouvoir construire des slides chiffrés sur l’économie circulaire dans un secteur ciblé.
• Construire et nourrir la liste des cibles prioritaires (direction innovation / marketing / RSE ou les DG directement).
• Identifier les acteurs clés du marché (mapping) en fonction des cibles du moment.
• Approfondir la connaissance de nos clients (activité, métier, fonctions) pour mieux les cibler.

2 - Générer des opportunités

• Construire le pipe d’opportunités avec des leads stratégiques en accord avec les cibles prioritaires. Il te faudra entrer en contact avec des directeurs/responsables Innovation, Marketing, Digitaux, RSE voire des PDG et Gérants.
• Construire des messages innovants et pertinents à destination d’interlocuteurs de haut niveau chez nos comptes prioritaires (emails, appels, évènements, etc.) à travers les outils mis à disposition.
• Travailler en autonomie et organiser les relances de ton pipe de prospects
• Mettre en place les bonnes stratégies afin d’atteindre les objectifs dont tu seras responsable (KPI communiqués tous les trimestres)
• Prendre des initiatives et remonter des idées auprès de l’équipe pour générer des leads sur de nouveaux marchés ou optimiser la prospection

3 - Aider à la signature des affaires

• Gérer la qualification des opportunités (outbound & inbound) pour les passer à l’Account Executive
• Echanger en continue avec les Account Executives afin d’améliorer les méthodes de conquête du marché

Pour y arriver, tu seras entouré(e) d’une équipe bienveillante qui t’accompagnera jusqu’à ce que tu sois à l’aise sur tes missions ! Tu auras accès à de la formation pour prospecter et aux méthodes de vente modernes pour grandir chez Lizee.

Ce que Lizee t’offre :

• Rémunération selon profil
• Poste évolutif vers Account Executive
• L’opportunité de faire ta place dans une start-up qui grandit vite (en pleine levée de fonds) 🚀
• Locaux tops en plein centre de Paris chez Schoolab (bar et organisations de pleins d’événements)
• Télétravail flexible
• Le choix de ton ordinateur pour travailler
• Compte Spotify/Deezer offert
• Un jour off offert pour ton anniversaire ;)
• Assurance Alan (50% couvert par Lizee)
• Du bon café
• Des afterworks et des teambuildings bien sûr 😎

• Tu es diplômé(e) d’une École de Commerce ou d’Ingénieur.
• Tu as au moins une première expérience de prospection, idéalement chez des éditeurs SaaS, et aimes les cycles de vente B2B.
• Tu es à l’aise avec les outils marketing de prospection (Sales Navigator, Lusha, Kaspr, Lemlist, Hubspot,…)
• Tu es curieux(se) des nouveaux modèles de business liés à l’économie circulaire et crois en la mission de rendre l’industrie du retail plus durable grâce à la location et la seconde main.
• Tu es parfaitement organisé(e) et n’as pas de problème à travailler en autonomie.
• Tu as une communication orale et écrite parfaite en français et es complètement à l’aise en anglais (au moins la moitié de nos prospects sont internationaux, des mails et des calls à faire en anglais, toutes nos présentations sont en anglais)
• Tu es dynamique, de bonne humeur et enthousiaste
• Tu es tourné(e) vers l’atteinte de résultats

Les + :

• Tu connais déjà les outils de collaboration digitale classiques (Slack / Teams / CRM / Hubspot ).
• Tu aimes explorer de nouveaux concepts ou de nouvelles idées pour challenger et améliorer tes manières de faire : la prospection demande de l’inventivité et de l’organisation !

Si tu n’as pas parfaitement le profil recherché mais que tu as l’envie de progresser et l’énergie d’atteindre tes objectifs : postules ! Nous recrutons des êtres humains, avec leurs motivations, leurs traits de caractère, leur énergie,…et non des CV !

1 - Nous analysons avec intérêt toutes les candidatures 👀

2 - Tu rencontres notre Head of Sales, Lucie, pour parler de Lizee, du poste et bien évidemment de toi !

3 - Tu rencontres notre VP Growth, Marine, pour qu’elle te parle de la vision de Lizee et que tu puisses lui montrer qui tu es !

Notre processus de recrutement est simple, rapide et nous nous tenons à tenir informés tous les candidats qui postulent !