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CATEGORY MANAGER ENSEIGNES - H/F

Permanent contract
Asnières-sur-Seine
Salary: Not specified
Starting date: October 09, 2022
A few days at home
Experience: > 5 years
Education: Master's Degree

Lesieur
Lesieur

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The position

Job description

Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un Category Manager Enseignes. Rattaché à la Directrice du Category Management, vos principales missions seront :

  • Pénètrer les structures Category Management des Enseignes et établir des relations de collaboration durable avec ses clients ;

  • Analyser le couple Enseigne - Catégorie –Marques et définir le plan catégoriel dans le respect de la stratégie définie pour l’Enseigne ;

  • Conduire et mener à bien les chantiers suivants ;

lancement de produit ; optimisation de l’offre ; efficacité promotionnelle et opérationsTrade , nouvelles technologies ;

  • Développer une approche transversale de ses clients en travaillant en binôme avec les Comptes Clé Nationaux ;

  • Briefer le Responsable Merchandising sur les problématiques rayons de ses enseignes , pour une recommandation partagée et une présentation conjointe des plans linéaires ;

  • Elaborer et tenir à jour les tableaux de bord, les études, les revues d’Enseigne et de marché, les recommandations d’assortiment,

  • Assurer la coordination pour la mise en action des chantiers auprès des différents intervenants internes (CCN, Force de Vente, Flux, Promos, Category Manager Marchés & Responsable Merch Marketing) ;

  • Assurer une veille concurrentielle et technologique efficace ;

  • Etre force de proposition et de recommandation sur méthodes/outils/tests à mener.


Preferred experience

De formation école de commerce ou Université (Bac+ 5), vous avez acquis une première expérience significative de Category Manager en GMS. Vous êtes curieux, aimez travailler en équipe et êtes force de proposition et de recommandations.

Vous êtes reconnus pour votre sens de l’analyse et de synthèse et avez une capacité à piloter des projets.

Vos qualités relationnel et de service ainsi que votre goût pour le challenge seront autant d’atouts pour réussir à ce poste. Enfin vous êtes à l’aise dans l’analyse qu’à l’oral.

Le Groupe Avril étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.


Recruitment process

Un entretien avec votre futur Manager suivi d’un entretien RH :)

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