Au sein de la #HRTeam, nous sommes à la recherche de notre prochain(e) stagiaire dynamique et passionné(e) par la Tech afin d’accompagner notre croissance européenne.

Rattaché(e) au Responsable RH, vous participez à l’ensemble des activités RH day-to-day, ainsi qu’aux projets de l’équipe au sein d’une entreprise à taille humaine. Entre autres, à ce titre,

• Vous participez à l’Onboarding et l’Offboarding des collaborateurs de l’entreprise
• Vous accompagnez les opérations de recrutement en cours (sourcing, définition des besoins etc)
• En étroite collaboration avec l’équipe Marketing, vous prenez part aux projets de marque employeur et de communication RH
• Vous participez activement à la définition, la mise en place et l’optimisation continue des procédures RH internes et des “best practices”.

Compétences recherchées

• Rigoureux(se) de nature, vous êtes proactif(ve), autonome et force de proposition… rien ne vous arrête!
• Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et votre esprit d’équipe.
• Vous disposez d’une bonne maîtrise des langues française et anglaise, à l’écrit comme à l’oral.

Expérience

• Vous êtes étudiant(e) en Bac+3/+5 en Gestion, Management et/ou Ressources Humaines
• Une première expérience dans le domaine RH est un “plus”

Informations pratiques

• Type de Contrat : Stage
• Lieu : Montreuil (station “Croix de Chavaux”, ligne 9)
• Date de début souhaitée : ASAP

Modalités de Candidature: merci d’envoyer votre CV & lettre de motivation (français ou anglais) à Estelle (emigne@lemonway.com), Talent Management Officer