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Délégué Commercial Pharmacies Sud-Est (H/F)

Permanent contract
Aix-en-Provence
Salary: €30K to 60K
Occasional remote
Experience: > 2 years
Education: BAC+3

HARTMANN France
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The position

Job description

Vous êtes passionné(e) par la vente, le secteur de la santé Vous aimez travailler en autonomie, tout en faisant partie d’une équipe soudée et suivie Vous voulez vivre une belle histoire professionnelle au sein d’un groupe leader dans son domaine



Devenez Délégué Commercial Pharmacie (H/F) !



Rattaché(e) au Directeur Régional, vous êtes responsable du développement du chiffre d’affaires de votre secteur sur nos différentes gammes de produits, auprès des pharmacies d’officine, dans le respect de notre politique commerciale.

Vous travaillez en partenariat avec vos clients. Vous les conseillez et leur apportez des solutions d’aide à la revente (audit, merchandising, PLV) et des outils de fidélisation client.
Vous assurez les démonstrations, l’information médicale du personnel et la formation à nos produits.
Vous développez votre portefeuille clients grâce à de la prospection.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les différentes équipes commerciales et marketing du groupe.
Vous véhiculez l’image de marque de la société.


Vous exercez votre activité sur les départements du 13p (Aix, Salon, Arles, Marignane, etc…) et 30p (Nimes, Grau du Roi, etc…) et résidez idéalement vers Aix en Provence.


Preferred experience

Véritable passionné(e), vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre capacité à relever des défis au quotidien, votre professionnalisme et votre rigueur.

Votre force de conviction et votre curiosité intellectuelle vous poussent à aller plus loin pour vos clients.

Vous savez être à l’écoute, résilient(e), pugnace.

De formation Bac+2 à Bac+5, vous avez première expérience réussie dans la vente en cycle court, idéalement dans le domaine pharmaceutique ou la GMS. Vous avez un réel attrait pour le secteur de la santé.

Formation assurée.

Les +
* Home office, moments de partage et fort esprit d’équipe
* Salaire fixe sur 13 mois + primes variables sur réalisation d’objectifs, prime d’intéressement et de participation.
* Forfait repas 17EUR/jour travaillé + forfait étape pour les découchages
* Ordinateur portable, iPhone
* Véhicule de fonction confortable (5 places) + carte TOTAL (utilisable toute l’année)
- Statut cadre, RTT, CSE, mutuelle d’entreprise
* Un programme d’onboarding complet (intégration)
* Une politique de mobilité interne et de développement des compétences
* 1/2 journée par semaine d’administratif

Déplacements quotidiens à prévoir. Découchage ……. nuits par mois
Prise de poste :
Welcome Day + Parcours d’accueil au siège les 3 premiers jours.
Tournées duo et accompagnement DR/collègues
Formation produits, outils et techniques
Accompagnement par un(e) parrain/marraine la première année

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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