RESPONSABLE CLOUD HYBRIDE E-SANTE H/F

Job summary
Permanent contract
Boulogne-Billancourt
Salary: Not specified
Occasional remote
Experience: > 5 years
Education: Master's Degree
Skills & expertise
Sustainability awareness
Quality assurance
Teamwork
Safety protocols
Innovation
+15

Euris
Euris

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The position

Job description

Au sein de la division « Cloud Santé », vous accompagnez l’innovation d’Euris à travers la gestion de la qualité. Vous collaborez avec les équipes projets et technique afin de mener à bien vos missions.

Vos principales missions s’articuleront autour de cinq grands piliers :
• Gérer les outils
o MCO
o Innovation
o Veille technologique
• Gérer la politique qualité
o Veiller à l’application des procédures et consignes de sécurité
o Suivre les habilitations et autorisations liées à la sécurité
o Garantir le niveau et les engagements de service

• Gérer le Reporting
o Elaborer le reporting hebdomadaire et mensuel
o Participer au Copil hebdomadaire

• Mangement d’équipe
o Organiser, encadrer et animer les équipes d’exploitation
o Préparer et suivre les entretiens trimestriels et annuels de l’équipe

DevOps, SRE, K8S et CI/CD n’ont plus de secrets pour vous : alors rejoignez-nous au sein de la division « Cloud Santé », afin de participe au développement de nos plateformes en méthode Agile.

Les principales problématiques traitées seront la performance, la scalabilité et la migration d’environnement d’On-premise vers les Clouds publics ou d’un Cloud à l’autre.

Au cours de vos missions, vous aurez en charge :
o Participer en équipe au maintien des plateformes actuelles et futures,
o Suivre un cahier des charges,
o Participer à la définition des choix techniques de développement,
o Etre force de proposition dans les choix technologiques,
o Intégrer une équipe dynamique en environnement “Agile”.


Preferred experience

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou équivalent avec une expérience en réseaux et systèmes Linux de 5 ans minimum. Doté d’un bon relationnel vous êtes curieux et force de proposition. Vous avez une expérience de management d’équipe et maitrisez l’anglais.

Curieux(se), ouvert(e), passionné(e), vous connaissez, ou mieux encore maitrisez la plupart des domaines suivants :
o Méthodes de modélisation (Merise, UML) et planification
o Outils de configuration : Maven, Git, Gitlab , SVN
o Conteneurisation : Kubernetes, Helm, OpenShift, Ansible, Terraform, Docker, Rancher
o Monitoring et logs : Prometheus, ELK, Grafana, Zabbix, Centreon
o Serveur d’application et proxy : Apache, Tomcat, Varnish, Nginx, Traefik
o Environnements et outils de développement : VisualStudio, QtCreator
o Framework et API : J2EE, JSF, Spring MVC, QT, jQuery, NodeJS
o Langages : Python, Java, PHP, HTML, XHTML, C, Scripts Shell, VB, SQL
o Protocoles et normes : REST, SOAP
o Sécurité et authentification : SSL, OpenID, OAuth, SAML
o SGBD : MySQL, Redis, MongoDB, PostgreSQL, MSSQL
o OS : Windows, Linux, MacOS
o Cloud Computing : AWS, Azure, GCP, Open Stack

En plus vous avez :
o Une curiosité pour l’univers technique informatique couplée à une soif d’apprendre,
o Une bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes,
o Une forte sensibilité aux problématiques de sécurité des systèmes et des services,
o Une bonne connaissance des problématiques d’architectures logicielles et infrastructures


Recruitment process

  1. Premier entretien avec notre Responsable RH
  2. Entretien technique avec nos opérationnel
  3. Rencontre avec notre Direction

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