Tu auras un impact réel sur le succès des projets d’actionnariat de nos clients et les consultants experts devront pouvoir s’appuyer sur vous dans les phases de prospection, de cadrage et de suivi des opérations des projets.

Rattaché(e) Direction Actionnariat, tu auras en charge plusieurs missions :

Gestion des campagnes de souscription aux opérations d’actionnariat salarié
Définition des planning de campagnes
Echanges de fichiers avec le client
Import de fichiers dans l’outil web
Traitement des fichiers de choix de placement des collaborateurs
Restitution des données aux différentes parties prenantes
Reporting client (intermédiaire et final)
Gestion des questions des collaborateurs
Mise à jour du benchmark des opérations, analyse et restitution des data.
Tu travailleras également en collaboration avec les Consultants Experts dans leurs missions :

Réalisation de supports de communication aux salariés sur les opérations
Préparation de réunion d’information
Possibilité de présentation des enjeux et des résultats des campagnes aux salariés
La liste des missions n’est pas exhaustive. Les missions annexes, en fonction de l’actualité, s’adaptent à ton profil, à tes intérêts et tiennent compte de tes passions.

Notre objectif : contribuer au développement de la société tout en s’épanouissant.

Tu auras un impact réel sur le succès des projets d’actionnariat de nos clients et les consultants experts devront pouvoir s’appuyer sur toi dans les phases de prospection, de cadrage et de suivi des opérations des projets.

Les plus de ce stage ?

Une équipe jeune et dynamique
Des super locaux au cœur de Paris
Du télétravail partiel possible et une flexibilité des horaires
Des avantages extra-gratification (tickets-restaurant et remboursement des frais de transport à hauteur de 50%)
Date de début du contrat : Poste à pourvoir le plus rapidement possible

Durée : 3 à 6 mois

Emplacement des bureaux : Paris 75002

Télétravail : Télétravail ponctuel possible

Gratification stage : 1000€ à négocier avec bonus possible

Tu es notre candidat idéal si :

Tu es curieux, rigoureux et dynamique
Tu as une capacité à travailler en étroite collaboration avec plusieurs parties prenantes des projets
Tu as une très bonne maitrise d’Excel
Tu as une appétence particulière à la polyvalence des taches
Tu as un sens aigu du service client pour s’adapter à un accompagnement premium et totalement sur mesure de nos clients entreprises et de leurs collaborateurs

Le process de recrutement est divisé en 2 étapes :

• un entretien de préqualification téléphonique
• un entretien physique avec la responsable du poste