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Dev FrontEnd React Native

Permanent contract
Villeurbanne
Salary: Not specified
Starting date: February 02, 2020
A few days at home
Experience: > 5 years
Education: Master's Degree

Ecov
Ecov

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The position

Job description

Au sein d’une équipe de 6 développeurs passionnés, votre mission sera de mettre en place de nouveaux outils et de nouvelles fonctionnalités afin de faciliter le covoiturage, tout en étant force de proposition.

Vous relevez les défis techniques suivants : géolocalisation des conducteurs, détection de passage aux arrêts, prévision en temps réel de l’attente des passagers, déploiements automatisés de notre application et site web sous marques blanches à des dizaines de collectivités (bientôt plus), intégration en deep link avec des opérateurs du MaaS (type ViaNavigo), etc.

Toutes les 3 semaines, dans une ambiance d’intelligence collective et avec un flux de travail inspiré de la méthodologie agile, l’équipe de développement d’ecov livre de nouvelles features en collaboration avec l’UX Designer et le Product Owner. Pour maintenir cette capacité de développement tout en veillant à la qualité de notre code, nous recherchons aujourd’hui une nouvelle recrue.

L’équipe technique vient d’achever une refonte de l’ensemble des systèmes techniques pour utiliser des technologies de pointe. React, React Native, Redux, Ruby On Rails et GraphQL, Kubernetes, GitlabCI, FastLane… un environnement technique sympa qu’il faut entretenir et pérenniser ! Notre organisation d’équipe se veut collégiale et polyvalente.


Preferred experience

Les compétences indispensables

  • Posséder au moins 5 ans d’expérience, dont au moins 2 ans en React Native
  • Être capable d’écrire du code propre, d’écrire des tests et de concevoir avant de coder
  • Maîtrise de React / React-Native
  • Connaissances des capacités de chaque plateforme : remontée de positions GPS, geofencing, notifications, etc.
  • Un esprit d’équipe et un excellent relationnel, ainsi qu’un bon sens de l’humour

Ce qui serait un plus

  • Avoir déjà travaillé avec du GraphQL
  • Avoir déjà fait du développement mobile cross-plateforme
  • Avoir déjà travaillé avec WordPress
  • Expérience en développement agile type Scrum

Recruitment process

Un entretien de présentation
Un entretien d’évaluation technique
Un test technique

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