Stage ou alternance - Chargé Finance H/F/X
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Stage ou alternance - Chargé Finance H/F/X

The company

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  • Recruitment, Job Training
  • From 50 to 250 employees

The job

Stage ou alternance - Chargé Finance H/F/X

This position was filled!

Qui sont-ils ?

La raison d’être d’each One ? Révéler le potentiel des personnes réfugiées et des nouveaux arrivants qui feront la différence en entreprise.

Start-up à impact en pleine expansion, et acteur-clé dans le domaine de la diversité et de l’inclusion, each One propose une solution clé en main de recrutement et de formation dédiée aux personnes réfugiées. Nous faisons de l’inclusion une expérience simple et à forte valeur ajoutée pour nos entreprises clientes et leurs équipes.

Nous vivons actuellement un moment passionnant :

  • L’industrialisation de nos activités en vue de leur passage à l’échelle : être en capacité de former et placer en emploi 10 000 personnes d’ici à 2025, 100 000 d’ici à 2030, en France et en Europe.
  • Le développement de notre équipe Produit & Tech.
  • La reconnaissance du marché : LVMH Innovation Award 2021 dans la catégorie “Employee Experience”; notre CEO et fondateur Théo Scubla dans le palmarès “Forbes 30 under 30 Europe”; notre Chief Growth Officer et co-fondatrice Fanny Prigent dans le classement des 10 femmes à suivre dans la French Tech du collectif SISTA.

Tu cherches à mettre du sens et du challenge dans ton travail? Rejoins-nous !

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Envie d’en savoir plus sur each One ?Culture d'entreprise, équipes, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

Nous recherchons actuellement un.e Chargé.e Finance ultra-motivé.e pour soutenir le pôle Administration & Finance avec une vue 360° sur la fonction finance dans un contexte de pleine croissance.

Tes missions :

Reporting & analyse financière

  • Participer aux travaux de clôtures comptables mensuelles et trimestrielles en collaboration avec le cabinet d’expertise comptable ;
  • Participer aux travaux de reporting : analyse et suivi des performances réelles vs budget des activités et pôles (Effectifs, Opex, Capex).
  • Collecter des informations financières auprès des opérationnels pour mieux anticiper les besoins et le suivi des dépenses des équipes

Contrôle & process

  • Contrôler les factures d’achats et de leur correcte allocation analytique
  • Contrôler la cohérence des données pour la préparation des tableaux de bords ;
  • Aider à contrôler et à valider les engagements de dépenses des différentes équipes ;
  • Rédiger et mettre en place des processus d’administration & finance.

Mise en place et amélioration des outils de pilotage

  • Contribuer à l’amélioration du business plan, des outils de cash prévisionnel et du suivi de rentabilités des projets
  • Participer à la mise en place des tableaux de bord et à la production des indicateurs clefs, support à la prise de décision
  • Construire et suivre des outils de contrôle de gestion et de reporting pour les besoins des opérationnels

Autres contributions à définir en fonction du besoin.

Profil recherché

Ton profil :

  • Etudiant d’universités, écoles de commerce ou d’ingénieurs de M1 ou M2, spécialisation finance d’entreprise
  • Avoir une première expérience en finance, comptabilité ou contrôle de gestion serait un plus

Tes compétences :

  • Connaissances en comptabilité et en contrôle de gestion
  • Capacité à créer des outils de suivi et de reporting
  • Maîtrise avancée d’Excel
  • Faire preuve d’une grande rigueur et d’esprit d’analyse
  • Avoir un bon esprit de synthèse, d’organisation et d’efficacité pour la conduite de missions très polyvalentes
  • Être un bon communiquant, avoir du plaisir à travailler et partager de bons moments en équipe et des rushs. Être sérieux sans se prendre au sérieux

Quelques raisons pour nous rejoindre :

  • Notre équipe d’expert.e.s engagé.e.s, pleine d’énergie et d’idées
  • Une réelle ambition. Chacun.e peut avoir un impact réel dans son poste et jouer un rôle important dans le développement d’each One
  • Nous croyons fermement que la diversité des parcours et des cultures est une vraie richesse pour notre équipe
  • Nos avantages : 2 jours de congés payés par mois, une politique de télétravail sur-mesure, transports en commun remboursés à 50 %, carte tickets restaurant (Swile)
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