Chef de projet IT/Ecommerce
Diji

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Chef de projet IT/Ecommerce

  • Permanent contract 
  • Possible full remote
  • Master's Degree
  • < 6 months

The company

Diji

Diji

  • Mobile Apps, Design, Change Management
  • From 50 to 250 employees

The job

Chef de projet IT/Ecommerce

  • Permanent contract 
  • Possible full remote
  • Master's Degree
  • < 6 months

Qui sont-ils ?

Dès sa création en 2014, Diji se positionne comme un partenaire privilégié dans le cadre de solutions à forte valeur ajoutée.

L’activité croit rapidement par le bouche-à-oreille et Diji gagne sa légitimité des divers projets réussis pour le compte de ses premiers clients. 
Le DijiLab, plateau de développement au forfait, est alors créé pour faire face à des projets de plus en plus complexes et challengeant techniquement. 
Les premiers projets réalisés pour les grands comptes se révèlent rapidement des succès. 

Passionnée, curieuse techniquement, l’équipe acquiert une expérience forte sur les enjeux de ses clients et de ses métiers. 

Le Dijilab intervient alors à chaque étape du projet pour apporter une expertise globale, du conseil en amont de la conception jusqu’à la réalisation technique et le maintien et la mise en oeuvre des évolutions des solutions en place. 

En 2018, Diji crée DijiDev et propose des expertises techniques sur les métiers en lien avec les projets de ses clients : développement, testing, chefferie et direction de projet, agilité. 
Les DijiMakers, expérimentés et spécialisés, apportent leurs compétences et accompagnent nos clients à proximité de leurs équipes. 

Les enjeux des transformations digitales opérées par les DSI de nos clients nous permettent enfin d’ouvrir nos expertises aux métiers de l’infrastructure, des systèmes réseaux et de la sécurité. 

Diji se structure alors autour de branches dédiées et spécialisées : DijiOps, dans le but d’accompagner nos clients dans la mutation et le maintien de leurs solutions SI ; et DijiAdvise, pour accompagner les DSI dans leur développement stratégique et dans leur réflexion de transformation de leur SI.

Diji
Envie d’en savoir plus sur Diji ?Culture d'entreprise, équipes, stack technique, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

Contexte client :

Localisation : 59 (Proche Lille)
Télétravail : Quelques jours / semaine, à définir
Durée : Mission longue (1 an mini)
Contexte : Retail / Ecommerce
Équipe : N/A
Méthodologie projet client : Agile SCRUM

Mission :

Mission
Environnement projet : Une équipe dynamique, motivée et ayant de beaux projets innovants.
Au sein de l’équipe Web, tu participeras à l’évolution de nos plateformes digitales en France et à l’International (Espagne, Italie…) et notamment au projet de refonte complète de ces sites sur un nouveau socle basé sur reactjs et le cloud, et aussi à la digitalisation de l’ensemble de la société (seconde main, marketplace …)

Environnement Technique :
• Tu comprendras et challengeras les besoins de nos utilisateurs
• Tu travailleras en collaboration étroite avec le Product Owner, UX/UI, WebAnalysts … et le métier pour définir les besoins dans un contexte RIOiste/OKR
• Tu transposeras les besoins en étude d’impacts informatiques dans un contexte agile scrum
• Tu assureras la validation technique des livrables et le respect des exigences dans une philosophie you make it, you deploy it you fix et le déploiement continue.
• Tu maîtrises les techniques et méthodes de gestion de projet
• Tu contribueras à l’innovation technologique collective en apportant ton expertise
• Tu soutiendras et contribueras à développer notre stratégie de tests et de qualité de code.
• Tu seras un facilitateur et un créateur de synergie entre les équipes
Cette liste est bien évidemment évolutive en fonction de tes capacités et de nos besoins.

Profil recherché

Compétences techniques :
Minimum 4 ans d’expérience
Tu as un bon background technique autour de : Java, Spring Boot, Angular, ReactJs… et évidemment les notions de Kub, GCP, GitlabCI sont des choses que tu connais.
Connaissance du ecommerce fortement appréciée

Anglais essentiel

Softskills :

  • Rigueur
  • Autonomie
  • Respect des délais et du planning
  • Communicant

Déroulement des entretiens

Un échange avec un Business Manager
Une rencontre client
et GO !!

Diji

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