Groupe CIDER

Groupe CIDER

Business Developer - Serial chasseur de clients 📈

  • CDI 
  • DĂ©but :  
  • Salaire entre €28K et €36K
  • Paris
  • TĂ©lĂ©travail ponctuel autorisĂ©
  • Bac +5 / Master
  • > 2 ans

La tribu

Groupe CIDER

Groupe CIDER

  • AmĂ©nagement / Design, Immobilier commercial, Transformation
  • De 15 Ă  50 salariĂ©s

Le poste

Business Developer - Serial chasseur de clients 📈

  • CDI 
  • Paris

Cette offre a été pourvue !

À propos

Le Groupe Cider, fondĂ© en 2012 par Robert Acouri, accompagne les entreprises -des TPE, PME aux multinationales- dans leur projet d’amĂ©nagement de leurs espaces de travail. Il s’est fixĂ© pour mission de transformer les espaces de travail en des espaces de vie attractifs et productifs.

Le Groupe CIDER est l’un des rares groupes sur le marchĂ© français Ă  ĂȘtre en mesure d’éditer nos propres produits, de procĂ©der Ă  la fabrication, puis Ă  la sĂ©lection et Ă  la livraison de nombreuses gammes de mobilier destinĂ©es aux entreprises et aux particuliers, tout en rĂ©alisant les travaux d’amĂ©nagement nĂ©cessaires.

S’ils ont fait le choix de se doter de marques complĂ©mentaires dans leurs activitĂ©s, c’est pour ĂȘtre en mesure de faire du sur-mesure Ă  un niveau industriel, pour les cabinets d’architecture et les entreprises avec lesquels nous collaborons Ă©troitement depuis 1976.

4 filiales décloisonnées, aux expertises propres :

  • Cider : sĂ©lectionneur et distributeur de marques de mobilier pour entreprises
  • La Manufacture : PĂ©pite du design et du PrĂȘt Ă  Porter
  • 2SW - Stone, Steel & Wood : rĂ©alisation de travaux d’agencement (plafond, sol
) et amĂ©nagement de cloisons sur-mesure
  • Be My Desk : la marketplace de mobilier et dĂ©co design accessible, destinĂ©e aux startups et petites entreprises en France

Descriptif du poste

Nous sommes Ă  la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre Ă©quipe commerciale

Votre mission si vous l’acceptez

Au cƓur d’une entreprise en pleine croissance, ton rĂŽle sera d’identifier le besoin du client, de capitaliser sur ta connaissance croissante des produits pour Ă  la fois combler ses besoins et le fidĂ©liser 😉. Tu travailleras en relation avec un Sales Team Leader (en charge des missions de prospection et qui sera ton binĂŽme sur des projets de grande ampleur) et un gestionnaire de projets (en charge du suivi administratif des dossiers dont le passage des commandes)

Tes missions en détails

Prospection

‱ Participer Ă  des Ă©vĂšnements et des salons lors desquels le Business Developer recueille des contacts
‱ Relancer par tĂ©lĂ©phone et envoyer des mails Ă  de potentiels clients
‱ Se rĂ©unir avec l’équipe commerciale une fois par mois afin de faire un suivi des performances en matiĂšre de prospection

Relationnel client

‱ Rencontrer les architectes et les clients pour dĂ©finir les besoins en matiĂšre d’ameublement
‱ RĂ©pondre aux appels et mails des clients et prise en compte de leur demande
‱ Suivre la relation client de bout en bout : de la prise du besoin Ă  la livraison finalisĂ©e avec le client satisfait.

Appel d’offres

‱ Lire et analyser des appels d’offres
‱ SĂ©lectionner des produits d’ameublement pour l’appel d’offres
‱ Chiffrer l’appel d’offres
‱ Valider la partie administrative de l’appel d’offres
‱ Participer à la soutenance auprùs du client
‱ Mettre en place l’espace tĂ©moin (i.e. dĂ©monstration de [notre mobilier] auprĂšs du client)
‱ NĂ©gocier le prix avec le client en respectant les marges de l’entreprise

Relayer les projets en interne

‱ Valider les plans techniques du mobilier Ă  la demande du responsable fournisseurs et bureau d’étude
‱ ContrĂŽler la synthĂšse de la commande Ă©mise par le logiciel de passage de commandes
‱ Mener une rĂ©union, une Ă  deux fois par mois, rĂ©unissant l’ensemble des services du pĂŽle Commercial afin de suivre l’avancĂ©e de chaque dossier

RĂ©ception chantier

‱ Passer rĂ©guliĂšrement sur les chantiers
‱ Participer Ă  la rĂ©ception du chantier (faire signer le bon de livraison par le client)
‱ Relever les problĂšmes liĂ©s Ă  la livraison de la marchandise sur le chantier et les transmettre au gestionnaire de projets qui joue le rĂŽle d’interface avec le service SAV

Profil recherché

Une personne avec :
‱ Une formation Bac +3/5 en (grande) Ă©cole de commerce ou d’ingĂ©nieur
‱ Au moins 3 ans d’expĂ©rience en business development
‱ Un esprit analytique et rigoureux
‱ Une attention portĂ©e au dĂ©tail
‱ Un excellent relationnel
‱ Une vraie connaissance de l’univers du design et pourquoi pas de l’ameublement tertiaire
‱ Une bonne dose de curiositĂ©, de rĂ©activitĂ©, de crĂ©ativitĂ© et de bonne humeur
‱ Une envie d’apprendre dĂ©bordante ! đŸ’Ș

Poste Cadre 39H/semaine - PC Portable + téléphone mobile
Rémunération fixe + variable attractif

DĂ©roulement des entretiens

Si ta candidature nous a tapĂ© dans l’Ɠil, tu auras trĂšs vite de nos nouvelles ! Un premier Ă©change tĂ©lĂ©phonique permettra d’en savoir un peu plus sur tes attentes et ta situation actuelle.

Et pourquoi pas une entrevue ainsi qu’une visite de notre beau Showroom ? 😄

A trĂšs vite,

Coralie, HR Manager

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