💼 Description du poste

→ Mission
Basé à Paris, ton rôle consistera à qualifier et closer des leads du secteur de l’hôtellerie-restauration. Tu seras en charge de l’ensemble du cycle de vente sur les medium et big accounts.

Un minimum d’1 an d’expérience sur de la chasse de medium et big accounts sera requise pour ce poste.

→ Responsabilités

Faire évoluer les prospects de ton pipe commercial via des appels, des visioconférences et de l’emailing.
Pitcher les décisionnaires opérationnels et basés au siège, et les convaincre d’utiliser Brigad pour trouver du personnel qualifié.
Closer des deals en activant de nouveaux groupes de l’hôtellerie-restauration sur la plateforme.
Faire remonter les retours clients aux équipes marketing, tech et produit.
Pour réussir cette mission, tu devras comprendre et maîtriser le produit Brigad et être capable de partager quotidiennement les meilleures pratiques avec tes collègues.

❓Pourquoi rejoindre Brigad ?

Tu veux nous aider à construire le futur du travail ? Nous avons besoin de toi ! ✨

Notre mission est de ”valoriser le travail et de le rendre accessible à tous”. Nous permettons à des milliers d’indépendants de travailler librement et donnons aux entreprises l’opportunité de travailler avec les meilleurs talents de leur secteur.

Brigad est une startup en pleine croissance et socialement responsable dans laquelle tu auras l’opportunité de développer tes compétences dans un environnement stimulant et des équipes motivées !

Tu recherches de nouveaux défis ? Tu as envie d’apprendre et de te dépasser ? Alors rejoins-nous, on a besoin de talents comme toi pour s’implanter sur de nouveaux secteurs et conquérir l’international !

✨Les 4 valeurs clés chez Brigad : B.I.C.E

Brave : Be bold and make courageous moves.
Impact : Do things that make a real difference.
Care : Pay attention to all the people around you.
Enjoy : Love what you do and have fun

L’offre correspond à tes attentes ? N’hésitez pas à postuler et parlons-en. ✨

Brigad garantit l’égalité des chances à tous les candidats. Chaque candidature reçue est prise en considération indépendamment de l’origine ethnique et raciale, des opinions, des croyances, du sexe, de l’orientation sexuelle, de la santé ou du handicap.

📍Expérience souhaitée

Si tu as..
Une expérience précédente en développement commercial sur des medium et des big accounts
Le français est indispensable, un bon niveau d’anglais est également requis
Une énergie positive et contagieuse
Une expérience des outils CRM est un plus
Une capacité à travailler de manière autonome
Une expérience et une concentration sur l’atteinte des objectifs
Des compétences exceptionnelles en communication (verbale et écrite).
… Alors, postule vite ! Nous sommes impatients de te rencontrer !

1. Call avec notre HR et/ou notre Sales Manager
2. Interview avec notre Hospitality Sales Manager Candice et Fabien, Head of Sales Hospitality Europe
3. Etude de cas sur place ou à distance
4. Interview “Core values” avec un employé Senior Brigad (le plus souvent avec un C-Level!)
5. Bienvenue à bord ⚡️