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Inspecteur Commercial/Business Manager (F/H) - CDI

Permanent contract
Colombelles
Salary: Not specified
No remote work

AXA
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The position

Job description

L'Inspecteur Commercial a pour mission de garantir la transformation du réseau AGA et l'atteinte des objectifs commerciaux sur les marchés du Particulier, du Professionnel et de l'Entreprise sur son périmètre. Poste basé dans le Calvados

Ses missions s'articulent autour de 3 rôles pincipaux :

 Sélectionneur/ Recruteur:

- Il constitue et entretien un vivier de candidats à fort potentiel et participe au processus de recrutement des AGA

* Il assure la montée en compétence des jeunes Agents, les accompagnent et intervient dans leur formation initiale et continue

- Il est partie prenante dans la gestion des départs et des fins de mandats des agents

- Il optimise le maillage de sa circopnscription pour en assurer la performance et la rentabilité.

 

Coordinateur :

  • Il définit, en lien avec les objectifs qui lui sont fixés, la stratégie à mettre en oeuvre sur le périmètre dont il a la responsabilité.- Il est le chef d'orchestre et coordonne, organise et fédère l'ensemble des intervenants de la compagnie auprès des agences de son périmètre.- il organise et anime les réunions de circonscription, les ateliers  de démarche commerciale, outils, réglementaires, etc… Business Coach :
  • il déploie auprès de ses agents la méthodologie AXA pour accroître l'efficacité commerciale de l'ensemble du réseau- il accompagne la transformation du réseau tant sur le développement de la stratégie business que sur l'adoption des outils et des méthodes- il accompagne et conseille les agents dans la réalisation de leur projet d'agence et dans leur développement entrepreneurial.


Preferred experience

Qualités avérées de leadership et compétence en gestion de projet.

- Appétence pour travailler tant en transversal qu'en équipe. Capacité à coordonner ses pairs.

- Qualités relationnelles et enthousiasme.

- Expérience et gôut pour le terrain.

- Sens de la négociation, de la vente et du challenge.

- Savoir convaincre et faire adhérer aux projets, aux objectifs et la politique commerciale et la stratégie réseau.

- Capacité à accompagner et développer.

- Aisance et appétence pour les outils, le digital et les réseaux sociaux.

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