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Assistant Marketing Digital (F/H) en alternance

Work study
Rennes
Salary: Not specified
A few days at home
Experience: < 6 months
Education: Bachelor's Degree

IDnow France
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The position

Job description

En lien direct avec notre Digital Manager vous jouez un rôle de soutien dans la communication digitale d’ARIADNEXT. En binôme, vous travaillez sur l’optimisation de nos 5 sites internet (un site institutionnel et quatre sites produits), qui sont multilangues (EN/FR/ES) dans le but d’augmenter notre visibilité online, d’optimiser notre SEO, et d’acquérir de nouveaux leads.

Dans le cadre d’une alternance vos missions seront les suivantes:

  • Optimisation des sites internet en termes de performance, de contenus, d’ergonomie et de SEO
  • Optimisation SEO pour chacun des sites sur chaque pays ciblés en soutien avec notre Digital Manager: stratégie de mots clés, balises, contenus, suivi du positionnement, backlinks…
  • Rédaction et publication d’actualités et d’articles (en français et en anglais) respectant les règles SEO
  • Conduite d’une veille concurrentielle de stratégies onlines
  • Monitoring et reporting des différentes actions menées, proposition d’axes d’amélioration
  • Aide au déploiement de la stratégie d’Inbound Marketing

Preferred experience

Et vous ?
Vous êtes actuellement en Master 1 ou Master 2 et vous êtes à la recherche de votre future alternance.
Vous maîtrisez Wordpress et le Web vous passionne ? Vous êtes organisé(e) et aimez travailler sur plusieurs missions à la fois ? Rejoingnez-nous pour développer notre stratégie digitale !

Pour cela:

  • Vous avez une maîtrise de Wordpress (le CSM de nos 5 sites internet)
  • Vous avez de bonnes connaissances SEO (stratégie de mots clés, balises, contenus, suivi du positonnement, backlinks…)
  • Vous avez un bon rédactionnel
  • Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais
  • Vous avez une appétence pour les secteurs d’activité liés aux nouvelles technologies
  • Vous aimez travailler en équipe, vous êtes capable de travailler sur différents projets en même temps
  • Vous êtes curieux(se) et force de proposition
  • Vous êtes polyvalent, réactif et autonome
  • Vou avez idéalement une première expérience dans le webmarketing et vous avez une forte sensibilité pour cet univers.

Recruitment process

Un process de recrutement simple:

  • Un premier échange avec notre Talent Recruiter
  • Un entretien avec l’équipe

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