🌟 En étroite collaboration avec l’équipe Product Design et l’ensemble de l’équipe Tech, vous serez ainsi en charge de :

• Implémenter les nouvelles features frontend
• Mettre en place un nouveau design système (Composants, Layout-grid, Tone of voice etc)
• Définir le setup et l’architecture Front optimale pour la mise en place d’un DS scalable à l’aide d’Angular 8
• Contribuer et challenger les choix design en y apportant un point de vue technique
• Participer à l’amélioration continue l’UX/UI en collaboration avec l’équipe produit
• Définir les priorités de mise en production au regard de la croissance de la startup
• Partager vos connaissance et les bonnes pratiques avec l’équipe Tech interne
• Participer aux recrutements des nouveaux développeurs (4 recrutements Frontend prévus cette année)

🚀 Notre équipe Product/Tech actuelle :

8 Product Managers
7 Product Designers
20 développeurs Full Stack
5 Lead Front end
4 devOps
3 Engineering Managers

👉 Article équipe Tech : La Qualité software

👉 Dans ce podcast, Lucas, notre CTO, parle de la qualité chez Agicap: https://compagnon.artisandeveloppeur.fr/feed-entries/podcast/qualite-non-negotiable-avec-lucas-bertola

👉 Portrait Marine, PM: https://bit.ly/3jQoAkW

⭐ En tant que Frontend, nous recherchons un(e) développeur(se) avec :

• Une forte expérience en Javascript
• Minimum 3 ans d’expérience sur Angular
• Des expériences notables sur des applications SaaS
• Une forte sensibilité pour les problématiques UX/UI
• Des expériences dans un environnement de tests front end
• Un intérêt important pour un code simple et maintenable
• De l’ambition et attiré par l’exigeance d’une startup en hypercroissance
• L’esprit d’équipe et l’envie de partager ses connaissances

🎁 Ce que nous offrons à nos collaborateurs :

• Une rémunération attractive : 43K€ / 60K€ 💸 selon parcours et XP
• Partial ou Full remote possible
• Titres Restaurant Swile
• De nouveaux locaux de 1000 m2 à Vaise (Lyon)
• Un moment clé pour rejoindre une startup en forte croissance / projection à 200 collaborateurs d’ici 1an
• Un cadre entrepreneurial responsabilisant hyper formateur avec beaucoup d’autonomie
• Une ambiance de travail passionnée avec un véritable esprit d’équipe pour faire décoller Agicap en France puis à l’international 🚀
• Un afterwork / mois

• Entretien téléphonique de motivation
• Entretien avec l’équipe et tests techniques
• Entretien avec notre CTO Lucas