Appareils connectés pour améliorer la santé au quotidien.
Chez Withings, les équipes ont à cœur de mettre en lumière le chemin d’un avenir plus sain, et d’accompagner les individus dans cette voie, pas à pas. Withings crée des appareils connectés qui permettent d'intégrer l’amélioration de la santé dans la vie quotidienne. Leur gamme multi-récompensée et validée cliniquement, utilisée par des millions de personnes dans le monde, comprend des balances connectées, des montres hybrides, des tensiomètres, des analyseurs de sommeil et bien plus encore. Withings souhaite mettre à disposition de tous·tes des technologies médicales de pointe, permettant d’obtenir les informations simples dont chacun·e a besoin pour améliorer sa santé.
Chez Withings, nous souhaitons redonner aux individus le contrôle de leur santé.
Nous avons l’obsession de créer des produits beaux et intuitifs, afin que chacun puisse les utiliser facilement au quotidien; nos balances connectées, montres hybrides, tensiomètres, moniteurs de sommeil et tous les dispositifs de notre gamme sont aujourd’hui utilisés par des millions d’utilisateurs.
Notre objectif : permettre la prévention, le dépistage et l’accompagnement d’un certain nombre de maladies chroniques via des produits et des services innovants, afin de révolutionner la manière dont on prend soin de notre santé.
Contribuez directement à l'amélioration de l'expérience utilisateur de nos applications mobiles en rendant la gestion des contenus d’aide plus facile et moderne. Actuellement codé en Ruby on Rails, l’outil de gestion de ces contenus est essentiel pour guider nos utilisateurs en cas de problème. Ta mission sera de migrer cette interface vers une solution plus moderne et performante en React.js/PHP, offrant ainsi une expérience utilisateur améliorée et fluide.
Intégré.e au sein de l’équipe Plateforme, tu auras les responsabilités suivantes:
Requirements
Benefits
Rejoindre l’aventure Withings, c’est :
Toutes les candidatures reçues sont étudiées indépendamment de l’origine ethnique, des opinions, des croyances, de la religion, du genre, de l’orientation sexuelle ou de la santé des candidats. Withings aspire à offrir et garantir l’égalité des chances aux candidats et seules les personnes habilitées (RH et Management) auront accès aux informations concernant votre candidature.
In short
Founding year
2008
Employees
400
Average age
32
Turnover rate
4
Gender
45%
55%