Solutions multitechniques pour la transition numérique et énergétique.
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique.
Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance.
Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables.
VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
VINCI Energies dans le monde en 2023 :
Intégrer VINCI Energies, c'est rejoindre l'une de nos 2200 entreprises locales à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.
C'est aussi agir pour la transition énergétique, la transformation numérique, et contribuer à notre ambition environnementale.
Dans le cadre de son développement, notre entreprise Cegelec CHOLET (49) recherche sa ou son futur(e) technicien.ne petits travaux/dépannages électricité (H/F).
Cegelec Cholet est une entreprise de proximité (7 millions d'Euros de Chiffres d'Affaires, 34 collaborateurs) qui accompagne ses clients dans la conception et la réalisation d'installations électriques courants forts et courants faibles sur tout type de bâtiments.
Missions :
Vous intervenez chez nos clients du bassin choletais pour :
Ce que nous vous proposons :
Localisation : Cholet (49) - Idéalement situé sur l'axe Cholet - La Roche-sur-Yon
Rémunération & avantages:
En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité. Alors n'hésitez plus !
In short
Founding year
1970
Employees
39000
Average age
40
Annual revenue
7 milliards €
Gender
15%
85%