7 days ago

Technicien de maintenance en portes coupe-feux F/H VINCI Energies en France

Solutions multitechniques pour la transition numérique et énergétique.

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Permanent

Aix-en-Provence

No remote

28K to 34K € a year

> 6 months

No diploma

7 days ago

Skills we're looking for

Autonomy

Safety procedures

You'll be part of

39000 employees

Electronique / Télécommunications

Energie

Average age: 40

Founded in 1970

85%

15%

Revenue: 7 milliards €

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique.

Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance.

Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables.

VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

VINCI Energies dans le monde en 2023 :

61 pays
97 000 collaborateurs
2 000 entreprises
19,3 milliards d’euros (chiffre d’affaires)

You'll be working on

Dans un contexte de forte croissance, nous renforçons notre équipe terrain en recrutant un·e :
‍ Technicien-ne Portes coupe-feux
Notre entreprise est basée à Aix-en-Provence (13) - Interventions auprès de clients situés dans la région PACA - CDI - Temps plein - À pourvoir dès que possible

Sous la responsabilité directe du Responsable d'Affaires, vous organisez vos interventions afin d'entretenir et réparer les installations de nos clients situés en région PACA.
Vos missions
· Viser le 0 accident ;
· Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité (PPSPS, Plan de prévention …)
· Réaliser la poste et l'entretien des portes coupe-feux (pose et réglage de portes battantes et coulissantes) ;
· Prendre les côtes et mesures nécessaires en cas de remplacement des portes :
· Rapporter au Responsable d'Affaires toutes les informations nécessaires pour atteindre les objectifs relatifs à l'affaire
· Rédiger les rapports de fin d'intervention.
· Participer en fonction de vos connaissances et de vos envies aux projets de la Société : QVT, RSE, Marque employeur.

Ce que nous vous offrons
13ᵉ mois
Prime de participation, prime individuelle
Plan d'épargne groupe avantageux
Outils de qualité pour travailler efficacement
Formations régulières pour développer vos compétences
Indemnités de déplacement
· Une entreprise qui vous écoute, vous forme et vous donne les moyens de réussir

Prêt·e à nous rejoindre ?
Nous avons hâte de vous rencontrer et de construire ensemble une aventure professionnelle qui a du sens.
Envoyez-nous votre candidature et faisons connaissance !