Livraison responsable et services de proximité par La Poste.
La branche Services Courrier Colis (BSCC) est l’une des 4 branches de La Poste Groupe.
Avec sa marque Colissimo, elle entend rester le leader de la livraison responsable, par exemple avec ses solutions de logistique urbaine propres pour les métropoles.
Elle développe des outils de collecte et d’analyse de données qui permettront aux collectivités d’adapter leurs actions publiques.
Elle se réinvente pour offrir des services de proximité utiles (passage de l’examen du code ou services auprès des seniors) et elle simplifie la transition énergétique avec des solutions innovantes.
Référence de l'offre : 4668
Date de publication : 06/11/2026
Envie d’un métier qui a du sens et qui vous fait grandir ? Le groupe La Poste vous propose de rejoindre la CORBAS LYON SUD ACP pour le poste de CDD Agent Centre d'appels pour traitement réclamations H/F.
MissionsRAISON D’ETRE
Dans le cadre de la stratégie, l'Opérateur(trice) Relation Client :
Vous maîtrisez les compétences clés suivantes :
Le poste nécessite à la fois une capacité d’analyse des événements de livraison, une bonne expression orale et écrite, de l’aisance dans la relation téléphonique, de la rigueur dans le suivi administratif des dossiers, une capacité à gérer un volume important de sollicitations et une forte orientation satisfaction client.
Etre titulaire d'un dipôme de niveau BAC ou justifier d'une expérinece professionnelle équivalente.
Tout ce qu’il faut savoir pour vous projeter !Horaires de travail : 6H/13H• Temps de travail : 35 heures par semaine (Lundi au samedi)• Organisation du repos : un jour de repos.• Un téléphone professionnel et/ ou un flasheur est mis à votre disposition pour l'exercice de votre activité.
A votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement d'une semaine, comprenant une période de formation et d'intégration en doublure, afin de vous familiariser progressivement avec votre environnement de travail, vos missions et les outils nécessaires à votre activité.
Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel. Parlons-en !
Afin de rémunérer les missions ainsi que les responsabilités qui sont associées à ce poste, la rémunération globale annuelle brute proposée se situe dans la fourchette suivante :
Cette rémunération comprend une part fixe, versée sur 12 mois ainsi qu'une rémunération variable dont le montant pourra varier selon l’atteinte d’objectifs individuels et collectifs. La fourchette de rémunération présentée intègre également, selon votre situation, les compléments de salaire liés à votre situation familiale et géographique, ainsi que l’intéressement.
A cette rémunération, s’ajoutent d’autres avantages, notamment un plan d’épargne entreprise ou retraite, une couverture santé et prévoyance, des activités sociales et culturelles via les offres du Comité Social et Économique (CSE), la prise en charge des frais de repas (tickets restaurants ou accès au restaurant d’entreprise), selon l’ancienneté.
Après intégration, en tant que collaborateur, vous disposerez également de larges possibilités d’évolution professionnelles et de mobilité géographique dans le groupe et ses filiales.
Être toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 227 000 collaborateurs !
Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.
AVEC NOUS, VIVEZ CE QUI VOUS RESSEMBLERA DEMAIN. DEMAIN SERA NOUS.
Convaincu par cette opportunité ? Faites le premier pas, envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez un collectif engagé.
In short
Founding year
1477
Employees
200000
Average age
49
Annual revenue
34,40 milliards €
Gender
48%
52%