Pilote Projet AMOA H/F Olys Engineering

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'une formation Bac+5, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en gestion et pilotage de projets industriels, idéalement dans un environnement nucléaire ou fortement réglementé.

Vous disposez d'une bonne connaissance des enjeux liés à la sûreté et avez déjà évolué sur des projets impliquant de multiples parties prenantes. Votre parcours vous a permis de développer des compétences en assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) ainsi qu'en coordination des études, consultations et travaux.

À l'aise dans le pilotage opérationnel d'un projet, vous maîtrisez les outils de planification et de suivi tels que MS Project ainsi que la suite Microsoft Office.

Reconnu.e pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez coordonner des interlocuteurs variés, animer des réunions et assurer un suivi efficace des actions. Votre aisance relationnelle, vos capacités rédactionnelles et votre esprit de synthèse vous permettent d'interagir efficacement avec l'ensemble des acteurs du projet et de produire des livrables de qualité.

Autonome, diplomate et force de proposition, vous êtes capable d'identifier les points de blocage, de fédérer les équipes autour des objectifs du projet et de contribuer à la réussite des projets qui vous sont confiés.

REJOIGNEZ-NOUS

En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au cœur de projets variés et tournés vers l’avenir. Notre culture d'entreprise favorise l’esprit d’équipe, avec des managers bienveillants et à l’écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice.

Au sein du Groupe, l’inclusion des personnes en situation de handicap est une valeur ancrée dans notre culture. Nous avons à cœur d’accueillir toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités, sans aucune forme d’exclusion. À ce titre, le poste proposé est accessible à chacune et à chacun.

Vous profiterez des avantages suivants :

• RTT

• Tickets Restaurant

• Prime vacances

• Intéressement

• Remboursement transport en commun à 75% + Forfait mobilité durable

• Prime cooptation

• Politique de mobilité groupe

• Mutuelle familiale

• Compte épargne-temps

• Avantages CSE

Envoyez nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne !

Les étapes du processus de recrutement

Notre équipe Recrutement prendra d’abord contact avec vous pour un échange téléphonique, avant de vous rencontrer afin de mieux comprendre votre parcours, vos expertises et ce qui vous motive.

Si cette première étape est concluante, vous rencontrerez l’un de nos managers pour approfondir les aspects techniques du poste et échanger concrètement sur votre rôle au sein de nos projets.

Enfin, si la dynamique est positive des deux côtés, nous organiserons une rencontre avec notre client afin de valider l’adéquation technique et humaine, et de poser les bases d’une collaboration durable au service de la performance et de la sûreté.

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