CDI – Ingénieur Systèmes Informatique - H/F Naval Group [FR]

Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes.

Ce poste, au sein du pôle Cybersécurité Toulon, assure la cybersécurité des bâtiments de la flotte et des infrastructures portuaires, débute idéalement en janvier 2026. Entouré.e d’une équipe de 18 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de la cybersécurité des infrastructures portuaires SNA à Toulon.

Vos principales missions sont :

- Assurer le planning et le suivi des interventions de l’équipe en manageant opérationnellement les techniciens :

• Pour l’hygiène numérique,
• Pour le Maintien en Conditions Opérationnelles
• Pour le Maintien en Conditions de Sécurité,

- Assurer la vérification des livrables transmis par les techniciens cyber et rédiger le dossier final,

- Assurer le reporting de l’activité cyber vers le WPM,

- Assurer la sensibilisation du titulaire et de ses sous-traitants aux règles de Cybersécurité en vigueur,

- Assurer la prise en charge des alertes et incidents Cyber.

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

. Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).

. Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.

. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).

. Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).

. Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois.