Agent courrier F/H La Poste - Branche Services-Courrier-Colis

Référence de l'offre : 5520

Date de publication : 12/11/2026

Envie d’un métier qui a du sens et qui vous fait grandir ? Le groupe La Poste vous propose de rejoindre la LA ROCHE SUR YON BELL PPDC pour le poste de Agent courrier F/H.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement opérationnel au cœur du traitement des flux courrier et colis ?
Vous recherchez un poste polyvalent avec des activités variées en production, logistique et relation client ?

Devenez Agent courrier !

Votre rôle
Vous assurez la préparation, la collecte et le traitement des flux courrier et colis dans le respect des processus définis, afin de garantir les engagements clients en termes de délais, de qualité et d’intégrité des produits. Vous contribuez au bon acheminement des flux courrier et colis. Vous intervenez sur différentes activités de production et de logistique, en respectant les procédures et en veillant à la qualité de service. 
Votre rôle est également de véhiculer une image positive de La Poste auprès des clients internes et externes. 

Vos principales missions
Assurer la gestion des flux : chargement et déchargement des camions, alimentation des zones de stockage et des chantiers, gestion des contenants et des matériels.

Réaliser les opérations de production : tri, préparation, étiquetage, flashage, traitement des objets, des réexpéditions et des anomalies (reconditionnement).

Préparer les envois, assurer la remise en boîtes postales et utiliser les systèmes d’information liés à l’activité.

Participer, selon l’organisation, aux activités complémentaires : gestion de stock, préparation d’objets spécifiques et production traitement.

Réaliser des activités extérieures : livraisons, collectes et remises de courrier et colis, alimentation des points relais, relevage des points de collecte et appui à la distribution.

Contribuer à l’excellence opérationnelle : respect des standards, remontée des dysfonctionnements et participation aux actions d’amélioration continue.

Vous maîtrisez les compétences clés suivantes :

• Vous maîtrisez l’environnement et les processus internes afin de comprendre votre rôle dans la chaîne de valeur et d’adapter votre activité aux enjeux de l’organisation 
• Vous maîtrisez les procédures, processus et méthodologies de votre activité afin de garantir la qualité et la conformité des services réalisés
• Vous maîtrisez les produits, services et engagements clients afin d’appliquer les standards et répondre efficacement aux attentes
• Vous êtes en capacité d’utiliser les outils, applicatifs et logiciels métiers afin de réaliser les opérations et gérer les situations en autonomie
• Vous êtes en capacité de comprendre les processus métier et de respecter les règles de sécurité afin de garantir la promesse client et la qualité de service

Permis obligatoire depuis minimum 2 ans

Horaires de travail du lundi au samedi de 4h25 à 12h05.

À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration comprenant un accueil sécurité et une formation aux procédures, aux standards de réalisation et aux outils métiers.Un accompagnement progressif par l'encadrement et l'équipe est mis en place afin de faciliter votre prise de poste et l'acquisition des compétences nécessaires à l'activité.

Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel. Parlons-en ! 

Afin de rémunérer les missions ainsi que les responsabilités qui sont associées à ce poste, la rémunération globale annuelle brute proposée se situe dans la fourchette suivante :

• Rémunération minimum : €25 700,00  
• Rémunération maximum : €27 700,00  

Cette rémunération comprend une part fixe, versée sur 12 mois ainsi qu'une rémunération variable dont le montant pourra varier selon l’atteinte d’objectifs individuels et collectifs. La fourchette de rémunération présentée intègre également, selon votre situation, les compléments de salaire liés à votre situation familiale et géographique, ainsi que l’intéressement.

A cette rémunération, s’ajoutent d’autres avantages, notamment un plan d’épargne entreprise ou retraite, une couverture santé et prévoyance, des activités sociales et culturelles via les offres du Comité Social et Économique (CSE), la prise en charge des frais de repas (tickets restaurants ou accès au restaurant d’entreprise), selon l’ancienneté.

Après intégration, en tant que collaborateur, vous disposerez également de larges possibilités d’évolution professionnelles et de mobilité géographique dans le groupe et ses filiales.

Être toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier.  Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 227 000 collaborateurs ! 

Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous.  Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier. 

AVEC NOUS, VIVEZ CE QUI VOUS RESSEMBLERA DEMAIN. DEMAIN SERA NOUS.

Convaincu par cette opportunité ? Faites le premier pas, envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez un collectif engagé.