Groupe bancaire coopératif et mutualiste.
Vous souhaitez vivre une aventure aussi unique que vous ? Tout commence ici, au Crédit Agricole !
En choisissant de faire partie de notre équipe, vous intégrez un groupe bancaire coopératif et mutualiste puissant, 1er financeur de l’économie française, implanté dans 46 pays, fort de 160 000 collaborateurs en France et à l’international, qui agissent chaque jour pour répondre aux besoins de nos 55 millions de clients, dont 12,3 millions de sociétaires.
LCL - Fonctions Centrales
La Direction des Risques et Contrôle Permanent (RCP) est en charge de l’identification, la mesure et la surveillance des risques de toutes natures au sein de LCL, ainsi que de la mise en œuvre, du pilotage et du maintien de l’efficacité du dispositif de contrôles permanents.
Au sein du Pôle “ Parcours Fonctions Clé & Back”, vous serez en charge de l’identification et du suivi des risques sur le domaine Crédit et Recouvrement Entreprise et Professionnels, et sur les Directions des Engagements « DEVEC » et les Affaires Juridiques ; votre mission sera de concevoir, d’adapter ou de développer le dispositif de surveillance des risques dont le contrôle permanent, pour le compte du métier et de la direction des risques.
Vous interviendrez sur les marchés particuliers, professionnels et Entreprises.
Vos missions et activités principales, seront notamment les suivantes :
Par ailleurs vous serez également amené à :
Formations supérieures / Formation bancaire
Disposer d’une aisance relationnelle forte et d’une capacité de travail solide
S’adapter et conduire le changement, rechercher chaque fois que possible la simplification
Travailler en équipe et favoriser l’échange des réflexions et des bonnes pratiques
Etre autonome, prendre des initiatives et anticiper les problématiques
Maîtriser l’outil Excel (dont fonctions avancées)
Agilité recherchée en général : compétence sur outils internes métiers (Socrat, Dafné, P@tric...), et dédiés aux risques à développer en poste
In short
Founding year
1885
Employees
160000
Gender
55%
45%