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© 2026 Welcome to the Jungle

Crédit Agricole
2 days ago

RESPONSABLE PAIE & ADMINISTRATION DU PERSONNEL / EXPERT PAIE & ADMINISTRATION DU PERSONNEL Crédit Agricole

Groupe bancaire coopératif et mutualiste.

Apply
Temporary
Montrouge
A few days home
Salary: Not specified
> 10 years
2 days ago
Skills we're looking for
Human Resources Management
Excel
Powerpoint

You'll be part of

160000 employees
Banque
Assurance
Finance
Founded in 1885
45%
55%

Vous ne connaissez pas ou peu le Groupe Crédit Agricole ? Nous allons y remédier !
Nous sommes le leader français de la banque de détail et l’un des premiers acteurs bancaires en Europe. Nous sommes forcément près de chez vous, puisque nous couvrons l’ensemble du territoire français avec nos 39 Caisses Régionales, nos campus basés en Ile-de-France, et nos différentes marques basées dans plus de 46 pays à travers le monde ! Vous connaissez certainement au moins l’une d’elles : LCL, BforBank, Sofinco, Amundi…
Nous rejoindre, c’est rejoindre un grand Groupe international et nos 157 000 collaborateurs qui agissent chaque jour pour répondre aux besoins de nos 54 millions de clients.

You'll be working on

CACEIS France

Votre équipe


Dans un contexte de transformation, de déploiement de projets structurants pour CACEIS, nous recherchons pour le périmètre Paie et Administration du Personnel, composé de 12 collaborateurs, un Payroll & Staff Administration Officer.

 

Vos missions

 

Au niveau du périmètre France (> 2000 collaborateurs), vous intervenez dans le cadre d’un renfort opérationnel avec un besoin d’expertises fonctionnelles très solides en paie, DSN, GTA et comptabilité paie.

Dans le cadre de vos principales missions, vous :

  • Accompagnez une équipe de 12 chargés Paie & Administration du Personnel ;
  • Assurez le pilotage quotidien de l’activité Paie & Administration du Personnel ;
  • Garantissez la production de paies fiables dans les délais ;
  • Supervisez et contrôler la production réalisée par l’équipe ;
  • Apportez votre expertise sur les sujets paie complexes ;
  • Accompagnez les gestionnaires dans la résolution de leurs problématiques ;

Les compétences techniques et fonctionnelles attendues sont :

  • Compétences en paie, DSN, GTA
  • Compétences en paramétrage de paie, DSN, GTA
  • Pilotage et gestion de projets
  • Maîtrise d’Excel et PowerPoint
  • Connaissances impératives des outils Cegedim : TeamsRH/SmartRH

 

 

 

Votre direction

 

La filière Ressources Humaines définit et met en œuvre la politique ressources humaines de l’entreprise en accord avec les orientations stratégiques et les objectifs définis par la Direction Générale. Elle s’organise autour de 6 centres d’excellence de niveau Groupe : Talent Acquisition, People Development & Culture, Executive & Talent Management, Rewards & People Analytics, Employee and Labour Relations et HR General Secretary.

 #LI-OP1


We're looking for

Vous êtes diplômé d’un Bac+ 3 ou d’un Master 2 en Ressources Humaines.


 

  • Votre organisation et votre esprit méthodique vous permettent d'absorber volume important de travail dans des délais impartis

  • Vous faites preuve de rigueur et de fiabilité dans le traitement de données

  • Vous respectez les règles de confidentialité et les principes GDPR

  • Vous appréciez de travailler en équipe et en transverse avec les différents services

  • Grâce à vos qualités d’attention et de précision, vous savez suivre avec rigueur les activités liées au service de la Paie

  • Vous aimez accompagner et orienter vos interlocuteurs en apportant votre sens du service client


Vous maitrisez Excel et PowerPoint et avez de l’appétence sur l’utilisation des outils.
La connaissance de Cegedim (TeamsRH/SmartRH) d’au minimum 2 ans est nécessaire.


Travaillant dans un contexte international, l'anglais est attendu.

Benefits

    Employee Resource Groups (ERG)
    Diversity manifesto
    Dedicated Diversity & inclusivity staff
    Paid volunteer time
    Reduction of working time (RTT)
    Incentive bonus
    Profit sharing
    Company saving plan
    Stock purchase plan / Stock options
    Relocation assistance

Key figures

In short

Founding year

1885

Employees

160000

Gender

55%

45%


The workplace

12 Place des États-Unis, 92120 Montrouge, France
  • Rencontrez Odeline, Chargée d’affaires Entreprises

    Rencontrez Odeline, Chargée d’affaires Entreprises

  • Rencontrez Pier-Francesco, Analyste Risque

    Rencontrez Pier-Francesco, Analyste Risque

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