CHARGE DE RECOUVREMENT ET DU CONTENTIEUX H/F CDC HABITAT
Gestion locative et valorisation de l'habitat pour l'intérêt public.
Temporary
Amou
A few days home
Salary: Not specified
> 2 years
You'll be part of
11200 employees
Residential Real Estate
40%
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CDC Habitat, filiale de la Caisse des Dépôts et opérateur de la Banque des territoires, est un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation et de la valorisation de l’habitat et de la ville.
Dans l’Hexagone et les Outre-mer, CDC Habitat est au service de l’habitat d’intérêt public à travers la gestion de plus de 573 000 logements, couvrant tous les besoins : solutions d’hébergement d’urgence, logements très sociaux et sociaux, logements intermédiaires et libres, résidences étudiantes et foyers de jeunes travailleurs, résidences pour seniors ou intergénérationnelles, établissements pour personnes âgées dépendantes, accession sociale à la propriété, libre et à prix maîtrisé.
Les 11 200 collaborateurs du Groupe conçoivent et animent des lieux de vie adaptés aux évolutions sociétales et aux défis environnementaux et agissent concrètement pour l’intérêt général.
Comment ?
En apportant des solutions sur-mesure aux personnes âgées, aux étudiants, aux jeunes actifs et aux personnes en situation d’exclusion.
En participant au développement des territoires en construisant et louant des logements.
En combinant toutes les expertises en matière de développement et de maitrise d’ouvrage, de relation clients et de gestion des copropriétés.
You'll be working on
Rattaché(e) au responsable du contentieux locatif, vous aurez pour mission : Le chargé de recouvrement contentieux et non contentieux a pour mission de recouvrer à l’amiable les loyers impayés auprès des locataires. En tenant compte des difficultés de chacun, il met tout en œuvre pour résorber l’impayé, accompagne et suit le locataire individuellement afin d’éviter les procédures contentieuses en lien avec les services sociaux des villes, de la préfecture, des tribunaux et des officiers de justice, il met en œuvre les procédures judiciaires si nécessaires.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Recouvrement
- Pointer les bordereaux d’encaissement et les états des soldes sur lesquels figurent les familles en impayés ;
- Définir les actions de recouvrement adaptées et participer aux différentes réunions internes sur le recouvrement ;
- Assurer une permanence pour l’accueil des locataires en situation d’impayé et/ou en contentieux
- Relancer par téléphone ou par courrier les clients débiteurs et leurs garants pour les inciter à payer avant l’engagement d’une procédure
- Organiser et réaliser des visites à domicile pour rencontrer les locataires en situation d’impayé et/ou en contentieux ;
- Mettre en jeu les dispositifs de solvabilisation existant en matière d’impayé et assure leur suivi
- Établir des plans d’apurement et vérifier le respect des engagements pris ;
- Participer aux réunions mensuelles avec le/la conseiller(e) social(e) et/ou le responsable pour décider de l’orientation à donner au dossier (mise à l'huissier, suivi social…)
Administratif :
- Assurer le suivi des procédures sur le logiciel de recouvrement
- Préparer les dossiers d’expulsion en relation avec les partenaires extérieurs (préfectures, commissariats de police, organismes sociaux…) ;
- Rédiger les conclusions lors des contestations survenant dans le cadre des procédures d'expulsion ;
- Veiller au traitement des frais et des honoraires ;
Saisit les administrations en cas d'impayés ;
De formation supérieure Bac+2 ou Bac +3 dans le secteur du droit, la gestion juridique, la finance, la comptabilité ou des banques, vous êtes un très bon communicant, polyvalent et doté de bonnes qualités rédactionnelles. Si la rigueur, le dynamisme, la force de propositions et d’initiative sont de rigueur alors ce poste est fait pour vous !
Benefits
Key figures
In short
Employees
11200
Gender
60%
40%
