Architecte Fonctionnel Vente Grand Public F/H Bouygues Telecom
Opérateur de télécommunications innovant pour améliorer l'expérience client.
Permanent
Meudon
Occasional remote
60K to 70K € a year
> 5 years
5 years of study
Skills we're looking for
Teamwork
Communication skills
Creativity and innovation
Regulatory compliance
Problem-solving skills
You'll be part of
10700 employees
IT / Digital
Connected Objects
Electronics / Telecommunications
Average age: 38
Founded in 1996
Revenue: 8,1 Mds
Depuis sa création en 1996, Bouygues Telecom met son expertise de la technologie au service d’un idéal : faire grandir les relations humaines. Nos +11 000 collaborateurs sont passionnés par l’innovation dans les nouvelles technologies et animés par l’amélioration constante de l’expérience client.
Bouygues Telecom a une culture forte qui place ses collaborateurs au cœur de sa dynamique et s’engage au quotidien dans leur développement et épanouissement professionnel.
You'll be working on
Si dans votre métier vous aimez créer du lien, on est fait pour être ensemble.
Vous aimez comprendre les rouages des solutions de vente et faire le pont entre les besoins métier et les solutions informatiques qui les portent ? Ce que vous recherchez, c'est un poste riche où chaque projet vous fait découvrir un nouveau pan de l'écosystème vente. Alors rejoignez notre pôle gouvernance vente pour contribuer à la performance de nos parcours de vente grand public.
Ce que l'on vous propose :
Au sein du Domaine Vente Grand Public de la DSI de Bouygues Telecom, vous intégrerez l'équipe Gouvernance, composée d'architectes fonctionnels et techniques.
Votre rôle sera de définir et de faire évoluer les systèmes destinés à nos canaux de vente assistée, notre site e-commerce et nos partenaires.
En tant qu'architecte fonctionnel, vous jouerez un rôle clé en assurant la cohérence et l'évolutivité des solutions mises en œuvre au sein du domaine. Vous serez en charge de définir, co-construire et valider les architectures d'un point de vue fonctionnel pour assurer l'adéquation des solutions aux objectifs fixés.
Ce que vous ferez au quotidien :
Votre quotidien s'organisera autour de trois grandes phases, du cadrage à la mise en service :
Phase Cadrage/Étude :
- Échange sur les besoins métier et identification des impacts sur l'écosystème e-commerce.
- Relecture et validation des spécifications d'architecture générale.
- Participation aux ateliers de conception avec les lead dev et Q&A des équipes.
- Consolidation des chiffrages des différentes Feature Teams du domaine vente.
- Spécification détaillée des impacts servant à la rédaction des user stories en collaboration avec les Q&A.
- Mise à jour du patrimoine produit.
Phase Réalisation :
- Assistance aux MOE/FT de développement/Q&A.
- Vérification de la conformité du produit au sens fonctionnel.
- Analyse des anomalies fonctionnelles éventuelles.
- Participation à l'élaboration de la stratégie de test.
- Suivi d'avancement aux acteurs projets.
Phase MEP/MES :
- Intervention en support d'analyse des éventuels dysfonctionnements ou incidents en production.
We're looking for
Description du profil :
À propos de vous :
Pour nous rejoindre, vous êtes un profil expérimenté avec un minimum de 5 à 10 ans d’expérience dans l’IT :
- Vous justifiez d’une expérience de 5 à 10 ans dans l’IT, avec une solide pratique de la relation avec le métier et les entités transverses.
- Vous maîtrisez le design dans le domaine de l’architecture IT moderne.
- Vous disposez de notions fonctionnelles et techniques sur les domaines de l’e-commerce et du retail.
- Vous savez fédérer vos interlocuteurs et travailler en équipe pour faire avancer les projets du domaine vente.
- Vous faites preuve de rigueur et de sens des priorités, avec des capacités d’analyse qui vous permettent de sécuriser vos choix d’architecture.
- Vous êtes proactif, autonome et doté d’un esprit d’initiative, avec une aisance en communication et un goût pour la pédagogie qui vous permettent d’accompagner vos interlocuteurs.
Les prochaines étapes pour nous rejoindre :
Notre processus de recrutement est conçu pour être transparent et rapide :
- Sélection de votre candidature par notre équipe de recrutement.
- Deux à trois entretiens maximum avec nos équipes pour mieux vous connaître et vous présenter l’entreprise.
- Prise de contact par Chloé, votre interlocutrice dédiée.
Pour faire équipe avec nous, postulez dès maintenant ! #OnEstFaitPourEtreEnsemble
Nous proposons :
Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :
- Les modalités de votre future rémunération : selon votre expérience, une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation/intéressement + Plan Epargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés + avantages CSE + subvention restaurant.
- Un pacte de télétravail proposant jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats en CDI.
- Rejoindre une entreprise engagée socialement qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d’associations pour réduire la fracture numérique, par exemple.
- La culture centrée sur l’humain et qui prône l’innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs.
Et après ? Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.
