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© 2026 Welcome to the Jungle

Adone Conseil
14 days ago

Chef de projet Transformation Digitale & SI [Luxe-Retail] (H/F) Adone Conseil

Cabinet de conseil pour la transformation digitale des grandes maisons de luxe.

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Permanent
Paris
A few days home
38K to 55K € a year
> 5 years
5 years of study
14 days ago

You'll be part of

470 employees
IT / Digital
Change Management
Average age: 33
Founded in 2007
44%
56%

Le cabinet Adone Conseil, créé en 2007, conseille les grands acteurs du luxe en toute indépendance pour les guider dans leurs choix technologiques et leurs projets de transformation d’entreprise.

Aujourd’hui principal acteur du conseil en management sur le secteur du Luxe (Mode, Horlogerie, Joaillerie, Cosmétiques, Spiritueux et Hôtellerie), Adone réalise des missions stratégiques et opérationnelles auprès des directions métiers et des directions informatiques, sur des projets Omnicanal, Connaissance Client, Product & Catalog Management, Supply Chain et Data & Analytics.

You'll be working on

Description de l’entreprise

Prêt à transformer la vision en action ?

Magellan est un Groupe international de Conseil en management et de Technologies. Notre force réside dans notre capacité à activer à la fois expertise métier et maîtrise technologique pour accompagner les entreprises et les organisations publiques dans toutes leurs transformations.

Au sein du Groupe, notre activité est dédiée aux secteurs du Luxe et du Retail. Nous accompagnons les directions métiers et informatiques sur des projets e-Commerce, Data, Customer Experience, Digital in Store, PIM-DAM, PLM, Supply Chain ou encore Green Transition.

VISION IN ACTION

Dans un environnement où les mutations s’accélèrent, les organisations doivent en permanence réinventer leurs modèles pour rester compétitives. Pour y répondre, nous accompagnons nos clients de la définition de leur stratégie à sa mise en œuvre opérationnelle, en combinant expertise métier, maîtrise technologique et capacité d’exécution.

Rejoindre Magellan, c’est intégrer un collectif de 6 700 talents engagés, unis par une même exigence : comprendre les enjeux dans toute leur complexité pour construire des solutions concrètes et activables au plus près des réalités du terrain.

Magellan est classé 3e Best Workplace France (Palmarès Great Place To Work 2024) et n°1 des entreprises où faire accélérer sa carrière (Classement Linkedin Top Companies 2025).

Description du poste

Piloter une transformation digitale, c’est bien plus que déployer des outils : c’est cadrer, structurer, tester, déployer et embarquer l’organisation dans un nouveau mode de fonctionnement. Ce poste s’adresse à un Chef de projet Transformation Digitale & SI expérimenté, capable d’articuler vision opérationnelle et mise en œuvre concrète chez nos clients Luxe et Retail.

💡  VOS MISSIONS

En tant que Chef de Projet Transformation Digitale & SI (H/F), vous pilotez des programmes de transformation impliquant une refonte des processus, une évolution du SI et une transformation des modes de travail. Vous intervenez directement chez nos clients, aux cotes de nos équipes projets, sur des projets d’envergure nationale et internationale.

  • Cadrer et structurer les programmes de transformation digitale : définition du périmètre fonctionnel, roadmap, KPIs et gouvernance projet

  • Analyser les processus et les écosystèmes SI existants pour identifier les dysfonctionnements et les opportunités d’évolution

  • Piloter l’intégration de nouvelles solutions digitales (CRM, PIM, DAM, PLM, plateformes e-commerce, outils Data ou IA) en lien avec les enjeux métiers et SI

  • Rédiger les spécifications fonctionnelles et assurer le cadrage fonctionnel des chantiers en lien avec les équipes IT et les intégrateurs

  • Coordonner les parties prenantes internes et externes (direction, DSI, éditeurs, intégrateurs) et animer les instances de gouvernance

  • Assurer le pilotage opérationnel des projets end-to-end : planification, recette fonctionnelle, déploiement, suivi budgétaire et reporting

  • Concevoir et déployer les dispositifs de conduite du changement : plan de communication, formation des équipes, accompagnement post-déploiement

  • Identifier les risques projet et mettre en place les plans d’actions correctifs

  • Identifier les opportunités de développement commercial et contribuer a la croissance de l’activité

Qualifications

Diplôme(e) d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’université avec une orientation IT / Digital / Systèmes d’Information, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en cdi sur des projets de transformation digitale et disposez des compétences suivantes :

  • Une vision opérationnelle des projets SI : vous savez passer du cadrage fonctionnel au pilotage de la recette et du déploiement, sans perdre le fil.

  • Une maitrise des solutions digitales du secteur Luxe & Retail : CRM, PIM, DAM, PLM, plateformes e-commerce, outils Data ou IA appliquée.

  • Une expérience éprouvée en pilotage de projets complexes, multi-chantiers et multi-parties prenantes.

  • Une réelle capacite à embarquer les équipes et les directions dans des projets de transformation d’envergure.

  • Un niveau d’anglais courant, avec une aisance à évoluer dans des environnements internationaux.

Si vous êtes à la fois structure(e) et agile, capable de tenir un planning serre tout en gardant une vision claire sur les objectifs, vous êtes au bon endroit !

Compétences cles :

  • Cadrage & spécifications fonctionnelles : analyse des besoins, rédaction fonctionnelle, user stories, priorisation.

  • Pilotage opérationnel : planification, gestion des risques, suivi budgétaire, reporting direction.

  • Ecosysteme SI & digital Luxe-Retail : CRM, PIM, DAM, PLM, e-commerce, Data, IA.

  • Recette & déploiement : stratégie de test, validation des flux, support au démarrage.

  • Conduite du changement : plans de transformation, communication, formation, adoption.

Informations supplémentaires

En rejoignant notre activité Luxe & Retail du Groupe Magellan, vous intégrerez des équipes pluridisciplinaires et contribuerez à des projets concrets, au cœur des grandes transformations : IA générative, plateformes intelligentes, impératifs sociaux et environnementaux, etc

🤩 Nos avantages :

Nous faisons le possible pour garantir l’épanouissement de nos collaborateurs et les aider à progresser dans leur carrière :

• Un parcours d’intégration personnalisé et un large catalogue de formations en présentiel et en ligne ;

• Des missions clients variées pour développer votre expertise ;

• Des communautés d’experts, REX projets, pitchs et webinars dédiés ;

• Des événements internes, activités sportives, sorties culturelles et afterworks favorisant la convivialité.

🚀 Nous recherchons des profils diversifiés et nous engageons à conduire des processus de recrutement non discriminatoires.


We're looking for

Business development
Project management
Technology integration
Communication skills
Technical specifications
+1

Benefits

    Between 1-2 days at home
    Profit sharing
    Employee referral bonus
    Reduction of working time (RTT)
    Company saving plan
    Remote work allowance
    Social Committee subsidies (Sports, Culture, ...)
    Team building (company retreats/offsites)
    Happy hours
    Professional development plan

Key figures

In short

Founding year

2007

Employees

470

Average age

33

Professional Equality Index

99

Gender

56%

44%


The workplace

55 Boulevard Haussmann, 75008 Paris, France
  • Rencontrez Faddil, Cofondateur

    Rencontrez Faddil, Cofondateur

  • Rencontrez Agathe, Senior consultante

    Rencontrez Agathe, Senior consultante

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