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Qui sont-ils ?

Webedia est une société media-tech et l’un des acteurs mondiaux majeurs du divertissement en ligne.

S’appuyant sur 15 ans d’expertise des audiences digitales et de l’édition de médias numériques (29 millions de visiteurs uniques en France et 250 millions dans le monde, avec des marques comme AlloCiné, JV, Purepeople, 750g ou encore easyVoyage et Dr. Good !) nous accompagnons les plus importants créateurs, producteurs, diffuseurs et les marques avec un savoir-faire unique de production et de distribution de contenus sur toutes les plateformes.

Parmi nos top créateurs en France figurent Inoxtag, Domingo, Lorylyn, Fatou Guinea, Jamy Gourmaud ou encore Michel Cymes. Présent dans plus de 15 pays, Webedia structure ses activités autour de métiers complémentaires : la distribution de contenus, l’édition de marques et supports médias, la gestion de créateurs et la production audiovisuelle.

*Médiamétrie/NetRatings, Internet Global, mars 2022 /Comscore mesure internationale multi-écrans, décembre 2020

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Envie d’en savoir plus sur Webedia ?Culture d'entreprise, équipes, stack technique, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

Puremédias, anciennement Ozap, est le site web consacré à l’actualité des médias et du divertissement (notamment audiovisuel).  
Intégré(e) au sein de la rédaction de Puremédias, vous contribuerez quotidiennement au traitement exhaustif de l’actualité médias :

  • Contribuer au sourcing ;
  • Rédiger des articles sur le site ;
  • Mener des Interviews avec des animateurs télé ou responsables de médias ;
  • Tester de nouveaux formats sur le site ou en vidéo.

Profil recherché

  • Tu as une première expérience dans les médias ;
  • Tu as une appétence naturelle pour les médias (streaming, émissions télé, infotainment, chronologie des médias, dirigeants de médias, animateurs…)
  • Tu écris rapidement, mais avec rigueur (orthographe, grammaire, syntaxe) ;
  • Tu es polyvalent(e) et agile ;
  • Tu es autonome et animé(e) d’une grande curiosité, tu as de la force de caractère mais tu restes très ouvert(e) d’esprit.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d’handicap.

Déroulement des entretiens

  • Merci d’adresser ta candidature (CV, lettre de motivation et, le cas échéant, écrits publiés) en prenant soin d’indiquer tes dates de disponibilité.
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