PwC

  • Audit, Účetnictví
  • Praha 4, Brno, Brno-Město, Moravská Ostrava A Přívoz, Ostrava
  • www.pwc.com

Boris Šimák, Řízení rizik

Poznej Borise

Jako asistent manažer v oddělení řízení rizik se Boris stará o to, aby jejich klienti měli co nejlepší kontrolní prostředí. To v praxi znamená, že s týmem chodí dělat podporu kolegům v rámci finančního auditu přímo do firem klientů, aby se podívali na to, jak mají nastavené kontrolní prostředí v informačních systémech a firemních procesech. Zaměřují se na to, zda systémy fungují správně, přístup k datům je správně ošetřen a pouze autorizované a otestované změny se dostanou do produkčního prostředí. Výsledky potom sdělí kolegům, kteří dělají finanční audit. 

Nejvíc mě baví práce v terénu, která vyplňuje většinu mého času.

Boris Šimák

Řízení rizik

Tomáš Hajdušek, Daňové a právní služby

Poznej Tomáše

Tomáš působí v týmu nepřímých daní, který se zabývá především řešením DPH a spotřební daní. Jeho práce sestává mimo jiné z poradenství a tvorby reportů. Kromě toho se podílí na projektech, které se soustřeďují na zapojení moderních technologií do daňové agendy, aby byla jednodušší. Nejvíc ho na práci baví možnost spolupráce s jinými týmy napříč společností, ať už jde o kolegy z české centrály, nebo o některou ze zahraničních poboček. 

Hned po nástupu se mě ujali dva kolegové, tedy můj buddy a kouč. Na to moc rád vzpomínám.

Tomáš Hajdušek

Daňové a právní služby

Petr Chadima, Technologické poradenství

Poznej Petra

V rámci technologického poradenství dodává Petr se svým týmem pro klienty kompletní projekty od technologických strategií až po implementaci konkrétních systémů. V tuto chvíli pracují například na designu a realizaci nového internetového bankovnictví pro novou banku. Také pomáhají s dodávkou jednoho z největších projektů ve střední Evropě v oblasti digital entertainment. To je zase úplně jiný svět, jiní lidé s jiným způsobem práce.

Jedním z hlavních důvodů, proč se ve společnosti cítím tak dobře, je můj tým.

Petr Chadima

Technologické poradenství

Liviu Chirita, Forenzní služby

Poznej Livia

V PwC je Liviu součástí týmu, který radí firmám se vším, co se týká finančních zločinů. Toto poradenství funguje na teoretické i praktické rovině. Na základě analýzy a následného zjištění, jaký typ jejich služeb klient potřebuje, vypracují konkrétní řešení. Umí poradit s tím, jak se s konkrétním problémem vypořádat, ale také, jak mu předcházet. Řada znalostí, které získají během práce, je naprosto unikátních. O takové poznatky se následně rádi dělí s kolegy z ostatních týmů po celém světě. Jsou tedy v neustálém kontaktu s americkými, britskými nebo asijskými pobočkami.

Řada znalostí, které získáme během práce, je naprosto unikátních.

Liviu Chirita

Forenzní služby

Antonín Koukolík, Konsolidace a restrukturalizace

Poznej Antonína

Na pozici manažera je Antonín v kontaktu jak s klientem, tak s týmem. Má na starosti projektové řízení a koordinaci týmu, který na projektu u klienta pracuje. Týmová práce vypadá tak, že na základě svých zkušeností stanoví priority, co bude potřeba kdy udělat, a pak jednotlivé úkoly rozdělí. Týmu je kdykoliv k dispozici, sbírá od něj zpětnou vazbu a nápady. Jednotlivé členy při zpracovávání úkolů vede tak, aby zadanou práci zvládli a aby se zdokonalovali ve svých dovednostech.

Každý náš projekt je záchranná mise. Pomáháme firmám za pět minut dvanáct.

Antonín Koukolík

Konsolidace a restrukturalizace

Soňa Bicanová, Nepřímé daně

Poznej Soňu

V PwC je Soňa součástí týmu v oddělení nepřímých daní. Má na starosti skupinu klientů, převážně zahraničních společností, kterým každý měsíc připravuje přiznání k dani z přidané hodnoty a další vykazovací povinnosti, jakými jsou kontrolní hlášení, souhrnné hlášení k DPH, Intratat hlášení a statistické výkazy. Klientům také poskytuje ad hoc poradenství týkající se DPH nebo cla. Nedílnou součástí její práce je také komunikace s finančním úřadem.

Jednání s finančním úřadem je všechno, jen ne nuda. Může to být i nečekaný adrenalin.

Soňa Bicanová

Nepřímé daně

Sledovat!

Inovativní služby a kreativní řešení

PwC jsou celosvětovou jedničkou na trhu poradenských služeb. Pomocí nejmodernějších technologií pomáhají v tradičních oblastech auditu, daní či práva. Nabízí však i kreativní řešení v oblastech datové analýzy nebo kybernetické bezpečnosti. Jejich klienty jsou velké mezinárodní společnosti i menší české podniky. Spokojenost zákazníků jde u nich ruku v ruce s dodržováním etických a právních zásad. Díky tomu mají se svými klienty vybudovaný dlouhodobý vztah založený na vzájemné důvěře.  

Vzdělávání jim pomáhá růst

Získáním univerzitního titulu pro ně vzdělávání nekončí. Všichni zaměstnanci se mohou rozvíjet jak formou obecných školení zaměřených na soft-skills, tak mají podle potřeb možnost absolvovat další individuální i skupinové kurzy a školení zaměřená na technické dovednosti a znalosti související s jejich prací. Nabídku vzdělávání neustále inovují, právě chystají Advisory University, a sice vzdělávací akci složenou z přednášek kolegů, kteří pracují v zahraničních pobočkách PwC.

Pomáhají rozjíždět sociálně odpovědné podnikání

Každý z PwC může jeden pracovní den v roce strávit dobrovolničením. Pomáhají tím, co umí nejlépe. Odbornými znalostmi a zkušenostmi. Mladým podnikatelům v soutěži Social Impact Award radí, jak rozjet jejich sociální startupy. Dovednosti ze světa velkého byznysu si tak můžou ověřit i na malých sociálních podnicích. Umí však pracovat i rukama. Kolegové z ostravské kanceláře již osm let pomáhají v tamní zoo. Jindy trhali jablka na farmě nebo malovali v pražském Klokánku. Letos také sponzorovali dva dny provozu Linky bezpečí. 

Nováčci v tom nejsou sami

Každý nový zaměstnanec dostane své dva průvodce, kteří se starají o to, aby se cítil v novém prostředí dobře. Prvním je buddy, který novému zaměstnanci pomáhá zorientovat se v chodu firmy a zapadnout do kolektivu. Druhým je kouč, který má na starosti kariérní vývoj nováčka. Kouče má každý zaměstnanec přiděleného po celou svou kariéru ve firmě.

Jsou jedna parta

Nejen z práce je člověk živ. Proto se snaží, aby se potkávali i mimo firmu a pracovní dobu. Společný čas tráví nejen na poradách, ale také na obědech, józe či na horách. Vykání je pro ně přežitek. Na konci každého měsíce se potkají v jejich kavárně a oslaví pracovní úspěchy nebo jen s kolegy proberou, jak se mají a co budou dělat o víkendu. Když se po čase ptají nováčků, co je nejvíc ve firmě překvapilo, je to právě skvělá parta a chytří lidé. 

Zvažuješ práci v auditu?

Neztrácej čas a ulov místo v auditu! Co to obnáší a co tě u nich čeká? Najdi odpovědi a získej pár pádných důvodů, proč nastartovat svoji kariéru v auditu právě u nich.

Vložit profil na své webové stránky