Acteur reconnu en France et à l’international sur les problématiques de vivre-ensemble, de citoyenneté et de pédagogie numérique transdisciplinaire, Par Le Monde se développe rapidement.
L’association souhaite recruter un(e) directeur(trice) adjoint(e), chargé(e) d’assurer la vision stratégique et coordonner le déploiement opérationnel des projets, aux côtés du directeur de l’association, en charge de la vision pédagogique.

1. Assurer la vision stratégique de l’association

• En collaboration avec le directeur de l’association, déterminer l’ambition de l’association et ses projets sur les 3 prochaines années : territoires de déploiement, principaux partenaires, enjeux pédagogiques et financiers ;
• Déterminer, avec le directeur de l’association, le budget prévisionnel de l’association et des différents projets en cours ;
• Représenter l’association dans ses liens avec les partenaires externes stratégiques (institutions, fondations, réseaux, etc) ;
• Représenter l’association dans ses liens avec la gouvernance : Conseil d’administration, Bureau, Cercles de gouvernances et assurer le bon déroulement des AG et CA.

2. Coordonner le déploiement opérationnel des projets de l’association avec les différentes parties prenantes

• En collaboration avec le fundraiser : coordonner la stratégie de levées de fonds, en France et à l’international (stratégie, choix des prospects, suivi des appels à projets en cours et du reporting) ;
• En collaboration avec le pôle pédagogique : coordonner le développement des activités pédagogiques du programme 1Village, en numérique et en présentiel (ateliers en classe) ;
• En collaboration avec le pôle digital : s’assurer du bon développement des nouvelles fonctionnalités de la plateforme https://1v.parlemonde.org/ et gérer la relation contractuelle avec les prestataires externes ;
• En collaboration avec le pôle international : coordonner le déploiement du projet à l’international en identifiant les prospects et relais potentiels et en assurant la représentation de l’association auprès d’eux ;
• En collaboration avec le pôle communication : coordonner une stratégie de communication et de marketing direct en vue de toucher le grand public.

3. Assurer le suivi administratif et financier de l’association

• En fonction du/des besoin(s) identifié(s) à l’association : consolider l’équipe interne en assurant les recrutements nécessaires et le suivi RH ;
• Assurer le suivi financier des différents projets en cours, en collaboration avec la trésorière de l’association ;
• Assurer le suivi administratif de l’association en collaboration avec la chargée administrative.

Notre équipe, votre équipe !

Trentenaires reconvertis (l’équipe réunit un ancien chercheur en biologie, une ex-consultante ou encore une ex-avocate), services civiques engagés au service des enfants et à la recherche d’une expérience internationale enrichissante, salariés en mécénat de compétences fin de carrière… Chez Par le Monde, la diversité des profils qui composent l’équipe est une richesse qui fait sa force !
Ce qui nous unit ? La volonté de faire grandir des citoyens plus confiants, avisés et tolérants !
Engagé, ouvert, agile et curieux ? C’est avec bonne humeur - et une pointe d’autodérision - que l’équipe vous accueillera pour porter ses projets stimulants et à fort impact social.

Aspects pratiques

• Contrat à durée indéterminée
• Rémunération selon grille salariale en vigueur à l’association
• Statut cadre au forfait jours (214 jours par an)
• Poste basé à Paris
• Flexibilité dans l’organisation du temps de travail
• Poste à pourvoir à partir de septembre 2021

• Expériences réussies en matière de gestion de projet et management (5 ans minimum) ;
• Potentiel et envie d’évoluer au sein d’une structure existante à taille humaine ;
• Excellente capacité à communiquer à l’écrit et à l’oral auprès d’une grande variété d’interlocuteurs ;
• Capacité à manager et fédérer des équipes opérationnelles ;
• Adhésion sincère à la mission sociale.

• Echange téléphonique pour confirmer les disponibilités et attentes respectives
• Entretien avec le directeur de l’association et la directrice de projet
• Etude de cas (1h)
• Rencontre avec le reste de l’équipe