Au sein de la Direction Supply Chain, rattaché(e) au Responsable de l’entrepôt, vos missions principales seront les suivantes :

1) Piloter et faire évoluer l’activité de son atelier en respectant le rapport coût/qualité/délais définis

• Planifier l’activité
• Répartir le personnel en fonction des besoins
• Organiser et superviser la préparation des commandes en lien avec les parties prenantes
• Améliorer la productivité de son atelier
• Maintenir un taux d’erreurs dans le respect des objectifs définis par la prime mensuelle.
• Mettre en place des plans d’actions pour réduire les NC.
• Faire évoluer l’organisation de son atelier
• Mettre à disposition des KPI
• Manager les chefs d’équipe.

2) Piloter le stock de l’atelier de préparation et le faire évoluer en fonction des besoins quantitatif et qualitatif

• Assurer la bonne tenue du picking (implantation des nouvelles références et sortie des références en fin de vie)
• Adapter les capacités de picking aux taux de rotation de chaque référence

3) Anticiper l’activité des semaines et des mois à venir

• Gérer les besoins.
• Etablir les besoins en personnel complémentaires (heures supplémentaires, samedis ou intérimaires)
• En relation direct avec le responsable stock gérer les allocations des différents produits temporaires

4) Garantir l’équilibre quantitatif et qualitatif des ressources humaines de son périmètre

• Faire appliquer et respecter les procédures de préparation des commandes

De formation Bac + 2 (logistique/ gestion), vous justifiez d’au minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire. Une première expérience de management d’équipe est indispensable et idéalement vous connaissez l’organisation d’un entrepôt.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre gestion des priorités et votre esprit d’équipe.
La connaissance du thé est un plus.