Chargé de mission intégration croissance externe H/F
Oui Care - Siège

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Chargé de mission intégration croissance externe H/F

  • Plný úvazek 
  • Počáteční datum:  
  • Le Mans
  • Možnost pracovat příležitostně z domova
  • Bakalářský stupeň vzdělání
  • > 2 roky

Společnost

Oui Care - Siège

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  • Služby domácí péče
  • Od 250 do 2000 zaměstnanců

Nabídka

Chargé de mission intégration croissance externe H/F

  • Plný úvazek 
  • Počáteční datum:  
  • Le Mans
  • Možnost pracovat příležitostně z domova
  • Bakalářský stupeň vzdělání
  • > 2 roky

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Qui sont-ils ?

Le Groupe Oui Care réunit des marques expertes du quotidien et du mieux-être, en France et à l’étranger. Le savoir-faire de leurs collaborateurs participe à l’équilibre de vie de leurs clients : s’occuper des proches, des aînés, des plus jeunes, de la maison, du jardin…
Au-delà des services à domicile, le groupe Oui Care s’engage au quotidien pour que chacun puisse réaliser son potentiel professionnel, pour le choix de vieillir comme on le souhaite, pour l’équité dans les foyers, pour l’égalité femmes/hommes, contre les violences faites aux femmes, contre le travail au noir, contre tout ce qui déséquilibre notre société.

Oui Care - Siège
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Descriptif du poste

Votre rôle est d’accompagner les croissances externes pour leur intégration dans le groupe sur l’aspect administratif opérationnel après avoir participé à l’audit d’acquisition dans son intégration au groupe et ensuite les suivre dans le cadre des reportings financiers périodiques. A ce titre, vos missions sont:

Intégration administrative

- Accompagner les croissances externes lors de l’entrée dans le groupe sur les volets financiers et administratifs,
- Proposer les différentes tâches réalisables par les services supports (paie/comptabilité),
- Analyser les procédures opérationnelles des potentielles croissances externes et leurs outils utilisés en paie, comptabilité et suivi de l’exploitation,
- Mettre en place d’éventuelles synergies groupe,
- Participer à la mise en place de projets et à l’amélioration des processus de fonctionnement.

Suivi financier

- Contrôler la performance des sociétés intégrant le groupe,
- Garantir le respect des règles et procédures du groupe,
- Alerter sur les dysfonctionnements constatés.

Profil recherché

Vous disposez d’un niveau Bac + 4/5 Comptabilité/Finance/Gestion avec une expérience significative au sein d’une direction administrative et financière. Idéalement, vous avez une expérience sur le métier de RAF.

Compétences requises :

- Avoir le sens du service
- Aisance relationnelle
- Connaissances indispensables en comptabilité et en paie
- Avoir une bonne capacité d’analyse, notamment en matière d’outils informatiques (outils de gestion).

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