Talent Acquisition Support :
Gestion & Administration :
Développement des talents :
Teambuilding :
Molotov recherche pour ce poste une personne sérieuse, mature et avec l’envie de bien faire. Une appétence et une expérience dans le recrutement est un grand plus.
Une expérience de 6 mois dans le monde professionnel est un prérequis pour nous rejoindre (stages ou alternances inclus).
Pourquoi nous rejoindre ?
Goût pour le challenge : innover sans cesse et disrupter les modèles sont les fils conducteurs de la stratégie de l’entreprise
Environnement Tech: cloud, big data, machine learning sont des sujets quotidiens pour nous.
Une passion pour la Télé et le streaming vidéo: Tous les programmes en direct, en replay et à la demande sont sur Molotov
Un environnement de travail agréable : boissons à volonté, espace détente, jeux vidéo, babyfoot, afterwork (avec gestes barrières), yoga
Les avantages chez Molotov : 😃
Une rémunération attractive et des perspectives d’évolution
Un accès illimité à tous les bouquets de l’application
Prise en charge à hauteur de 97 % de la mutuelle, accès à la plateforme Qare illimité et gratuit
Prise en charge des frais d’admission au restaurant d’entreprise, free snacking, café, sodas, boissons
Des locaux atypiques en plein cœur du 7ème arrondissement, remboursement de 50 % des frais de transport
Ce recrutement se déroulera en 3 étapes :
1️⃣Call de découverte avec Assma, Talent Acquisition Manager et future tutrice de notre prochaine pépite.
2️⃣Rencontre d’Assma et de Thibaut, Head of HR.
3️⃣Entretien final de validation avec Muriel, CFO.
En tant qu’employeur, Molotov offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.