L’équipe Offre & Achats des Raffineurs et des Petits Raffineurs est à la recherche de sa prochaine pépite pour aider au développement de ses produits et marques en propres.

Dans le cadre de l’expansion des Raffineurs, nous développons des produits sous la marque Les Raffineurs et sous des marques privatives afin d’étendre nos gammes et de toujours proposer les plus belles trouvailles à nos clients.

Rattaché(e) à la Responsable Développement Produits & Marques en propre, tu seras donc en charge de veiller au bon déroulement des différents projets de développement, de leur conception jusqu’à leur lancement. Les projets sont variés et pourront être les suivants : collections textiles, maroquinerie, maison & décoration, accessoires lifestyle, food & drinks, jeux, puériculture…

Tes missions seront les suivantes :

CONCEPTION
• Analyse des performances des produits existants / études de marché
• Aide à l’élaboration des plans de collection et des cahiers des charges
• Sourcing de nouveaux fournisseurs/prestataires pour la réalisation des projets, amélioration de ceux déjà existants et réalisation d’études comparatives

DÉVELOPPEMENT PRODUIT
• Gestion de la relation avec les prestataires sélectionnés (matières, packaging…)
• Gestion des échantillons, prototypes et commandes

PRODUCTION
• Suivi de production
• Veille au respect des délais et conformités livraison

LANCEMENT PRODUIT / MARKETING
• Préparation des discours produits/fiches produits pour les lancements produits
• Mise en production des références internes pour mise en ligne sur l’e-shop
• Suivi des performances des produits/collections

• Tu es en césure ou en dernière année d’école de commerce ou équivalent
• Tu as idéalement une première expérience au sein d’un service achat ou de développement produit à ton actif
• Tu es rigoureux(se), autonome, proactif(ve) et possèdes de bonnes compétences analytiques
• Tu es reconnu(e) pour ton efficacité et ta rapidité d’exécution
• Tu es curieux(se), doté(e) d’un réel sens produit et passionné(e) par l’univers lifestyle
• Tu es très organisé(e) et tu sais gérer plusieurs projets à la fois
• Tu as un bon relationnel et as un bon sens de la négociation
• Tu aimes le travail en équipe
• Maîtrise de l’anglais
• Maîtrise de la suite office (Excel, PowerPoint)

Prise de poste : Juillet ou Septembre 2023 Durée du stage : 6 mois

Gratification

Rémunération selon profil
Tickets Restaurants
42,05€ de titres mobilité par mois

• 1er entretien rapide de 15 minutes avec Sixtine (Responsable développement produits)
• 2ème entretien avec Sixtine et Jonathan (Responsable de l’Offre)
Le processus de recrutement contient également une étude de cas à réaliser.