Kumullus

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  • Année de création

    2014
  • Collaborateurs

    12
  • Âge moyen

    27 ans
  • Turnover

    10 %
  • Chiffre d'affaires

    1M
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Les étoiles sont éclairées pour que chacun puisse un jour retrouver la sienne.

Le Petit Prince, Antoine de Saint-Exupéry

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Présentation

Welcome to the Kumullus team !

Kumullus est une start-up edtech française B2B lancée en 2014, centrée sur l’utilisation de la vidéo dans les dispositifs de formation. L’enjeu est d’augmenter les taux d’engagements des apprenants sur les plateformes de e-learning. Comment ? en déployant une toute nouvelle expérience d’apprentissage en Vidéo Learning Interactif. Cette innovation permet de multiplier par 4 le taux d’engagement des audiences.

Le marché de la formation est en pleine transformation. Les organisations digitalisent massivement leurs catalogues de formation et l’enjeu de l’expérience d’apprentissage devient central pour engager les collaborateurs et les réseaux.

En 2018, Kumullus décide d’ouvrir sa technologie au plus grand nombre pour accélérer le déploiement de son nouveau format. Leur outil auteur en SaaS permet à tous les concepteurs pédagogiques de créer eux-mêmes, en quelques minutes, leurs modules. Ce format est disponible sur tous les device, optimisé pour mobile et disponible en SCORM pour se déployer sur toutes les plateformes e-learning du marché.

Aujourd’hui, plus de 700 concepteurs travaillent sur l’outil auteur pour une production de 5 000 modules en 2020. 3,5 millions d’apprenants ont déjà vécu une expérience d’apprentissage Kumullus et l’outil est déployé chez 350 clients grands groupes ou organismes de formation.

Ce qu'ils recherchent

Ils souhaitent des profils autonomes et performants qui adhèrent aux valeurs fortes de l'entreprise : Energie, Connexion, Autonomie, Abnégation et savoir-être.

Ils recherchent avant tout des énergies positives, enthousiastes qui permettent à toute l'équipe de grandir vite, dans la bonne humeur et dans l’excellence : Learning together for a better life.

Les qualités essentielles pour réussir chez Kumullus sont de prendre du plaisir dans son job, d’être curieux et emphatique au jour le jour : à l’écoute des besoins des utilisateurs, des objectifs des autres collaborateurs, des nouveaux usages digitaux…

Bon à savoir

Sessions d’échanges de compétences, stand-up meetings, séminaires... Chez Kumullus, tout le monde est curieux de mieux comprendre ce que font les autres membres : soyez prêts à découvrir plein de choses sur ces jobs parfois mystérieux… et à partager vos savoirs-faires :)

L’espace de travail est non seulement bien placé, mais aussi très convivial : bar, billard, ping-pong, barbecue, yoga, massages…

Toutes et tous à table ! Toutes les cuisines du monde sont les bienvenues chez Kumullus, des déjeuners de partage sont régulièrement organisés.

Dernière info en passant : heureusement, les cartouches NERF ne font pas mal au crâne ;)

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Otázky a odpovědi