Pour accompagner sa forte croissance, un axe important de développement d’IZI by EDF repose en grande partie sur le réseau de partenaires installateurs afin d’assurer les poses en maitrisant la satisfaction client, les coûts (marge) et les délais.
En qualité de Responsable Réseau Chauffage, vous participerez à l’atteinte des objectifs de marge et de satisfaction client de l’entreprise.
Accompagnement de la stratégie Partenariale
Accompagnement des Animateurs Réseau
Gestion administrative
Pour la planète
Construire un avenir énergétique neutre en C02 grâce à des solutions durables adaptées à chaque logement
Pour nos clients
Accompagner les particuliers dans leur transition énergétique en leur permettant de consommer moins et mieux
Pour l’entreprise
Contribuer au développement et l’amélioration de nos process et services
Etre garant de l’atteinte des projets chauffage en veillant à respecter la qualité, les coûts et les délais
🦸 Votre manager (N+1)
Patrick, Responsable National Rénovation Energétique
🕵️ Votre équipe
Mathilde, Animateur Réseau
Hélène, Animateur Réseau
Baptiste, Animateur Réseau
Baptiste, Animateur Réseau
Olivier, Animateur Réseau
De formation supérieur en école de commerce, vous justifiez de minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire avec 2 ans minimum en tant que manager d’équipe
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre exemplarité ainsi que votre organisation
Vous avez la culture du résultat et du reporting
Vous savez gérer les prorités et les situations complexes
Vous êtes bon communicant et faite preuve d’écoute active
La connaissance du monde du bâtiment et notamment du chauffage serait un plus
Vous maitrisez les outils bureautique
Des connaissances sur Salesforce et des CEE (Certificats d’Enomie d’Energie) seraient appréciées
Notre processus de recrutement se déroule en quatre étapes (pas une de plus) !
Votre objectif, nous convaincre que vous êtes la bonne personne pour ce poste.
Notre objectif, vous prouver que vous faîtes le bon choix en rejoignant notre aventure.
💻 Echange RH (1)
Présentation de notre structure et des enjeux du poste
💼 Entretien RH / Manager (2)
Entretien d’évaluation de vos compétences et motivations
🧠 Cas pratique (3)
Mise en situation et évaluation de vos compétences métiers
👀 Vis ma vie (4)
Immersion de quelques heures dans votre future équipe