Ipsos

  • Change Management, Strategie, Vzdělávání
  • Praha - Nové Město, Ostrava, Praha, Praha 1
  • www.ipsos.com

Sledovat!

Doslova světová čísla

V roce 1992 založil Radek Jalůvka Tambor malou výzkumnou agenturu s velkou ambicí. V roce 2007 Radek prodal její většinovou část mezinárodní výzkumné společnosti Ipsos a stal se z něj spoluvlastník a CEO české pobočky. Dnes jsou součástí sítě 89 kanceláří po celém světě. Zároveň z Prahy řídí i celý CE cluster, který zahrnuje kromě Čech také pobočku na Slovensku, v Maďarsku a Rakousku. Dnes tu pracuje více než 300 lidí a jsou jedničkou na trhu. Nečekejte ale jen hromady grafů a tabulky. Svoje místo tam můžete najít klidně i vy. 

Mezinárodní prostředí

V Ipsosu jsou zvyklí spolupracovat i s dalšími pobočkami, nejintenzivněji s těmi v Evropě, ale spolupracují i s těmi v Africe, Asii a Střední a Jižní Americe. Z Prahy vedou mezinárodní projekty a pracují pro zahraniční klienty. Komunikace v angličtině je u nich na denním pořádku stejně jako pravidelná setkání, kde se sdílí know-how. V jejich kancelářích v centru Prahy jich dnes sedí přes tři stovky a pár desítek tvoří i cizinci z různých koutů světa. 

(Ne)výzkumná práce

Co znamená práce ve výzkumu trhu, je pro hodně lidí jen těžko představitelné. Krom lidí, kteří reálně pracují s daty a čísly a připravují a vyhodnocují průzkumy, tu mají i spoustu projektových manažerů, kteří komunikují s klienty, nebo ajťáků a vývojářů, kteří se starají o jejich výzkumné platformy a softwary. Výzkumy dělají například v oblasti reklamy, značky, zákaznické spokojenosti, zaměstnanecké spokojenosti, politiky, hodně se věnují i automotive projektům.

Lákačky

V Ipsosu se nesnaží lidi omráčit benefity. Lákají hlavně na možnost rychlého růstu a kariérního posunu. Není výjimkou, že se u nich k vedení týmů ti nejšikovnější dostanou i krátce po škole. S potenciálem umějí pracovat. Možnost lokálních i globálních školení a konferencí je tak jedním z jejich hlavních a nejvyužívanějších benefitů. Během studia umí vyjít vstříc se sníženými úvazky a pracuje u nich nemálo studentů. Jinak vás naláká třeba celofiremní volno od Vánoc do konce roku, stravenky, dobrá káva, výhodný tarif nebo cvičení ve firmě. Chcete jezdit do práce na kole? Není problém. Mají parkoviště pro jejich uložení i sprchu. 

Hodnoty nejen na papíře

Neopírají se jen o čísla, ale i o společně sdílené firemní hodnoty a vize. Nemají je jen na papíře a platí pro všechny. Týkají se spolupráce a přístupu nejen ke klientům, ale i ke kolegům. Více než 10 let dělají velký výzkum vnímání společenské zodpovědnosti ve firmách, neziskovkách i mezi veřejností. Zároveň realizují zdarma výzkumy pro neziskové organizace a celkově se snaží tématu CSR hodně věnovat a kultivovat ho. Také se účastní třeba Národní potravinové sbírky a držejí i Giving Tuesday. 

Vložit profil na své webové stránky