Business Developer
Heyteam

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  • Plný úvazek 
  • Počáteční datum:
  • 29 Rue de Choiseul, Paris, 75002
  • Možnost pracovat částečně z domova
  • Vzdělání: Magisterský stupeň vzdělání
  • zkušenosti: > 3 roky

Společnost

Heyteam

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  • Software, SaaS / Cloud Services, Lidské zdroje (HR)
  • Od 15 do 50 zaměstnanců

Nabídka

Business Developer

  • Plný úvazek 
  • Počáteční datum:
  • 29 Rue de Choiseul, Paris, 75002

  • Možnost pracovat částečně z domova
  • Vzdělání: Magisterský stupeň vzdělání
  • zkušenosti: > 3 roky

Tato pozice byla obsazena!

Qui sont-ils ?

HeyTeam, est une plateforme SaaS d’accompagnement du parcours collaborateur personnalisé et à grande échelle.
Dans une démarche de people activation, inspirée du marketing automation, HeyTeam alerte et place les bons messages aux bonnes personnes au bon moment. Proactivement, la plateforme propose des actions augmentant le bien-être, l’engagement et la fidélité des salariés.

Anticipant les différences de situations (alternance, stage, mi temps, télétravail, handicap), et le besoin des entreprises de s’adapter à de nouveaux modes de travail (travail hybride), HeyTeam accompagne les entreprises de l’onboarding à l’offboarding, en passant par le reboarding (gestion du retour au travail suite à une longue absence). Les autres cas d’usage des parcours personnalisés peuvent être : Parcours Manager, Bien-être, Gestion des risques et des crises, Santé mentale, ou encore Diversité & Inclusion. On utilise notamment le no-code pour automatiser la création de parcours sans besoin de développeurs, et se connecter aux outils internes : ATS, LMS et SIRH.

Fondée en 2017 par Nathaniel Philippe, entrepreneur expérimenté combinant diverses expériences réussies (ancien fondateur de Cafeyn), nos bureaux se trouvent dans le quartier Opéra.
Nous sommes aujourd’hui une trentaine de collaborateurs et l’équipe va encore doubler en 2022, c’est le bon moment pour rejoindre l’aventure ! Nous venons de lever en 2022 10 Millions d’euros pour mener a bien nos enjeux ambitieux!

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Envie d’en savoir plus sur Heyteam ?Culture d'entreprise, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

L’objectif du Business Developer est d’alimenter l’équipe Sales en lead via des actions de prospection, de chasse, et dans un second temps de pouvoir en autonomie gérer l’ensemble du cycle de vente sur des cibles mid-market.

Vos missions :

  • Établir grâce à nos outils des listes de prospects dans notre cible.
  • Mener tes propres campagnes de cold calling et d’emailing.
  • Analyser ta performance pour perfectionner ton argumentaire et tes campagnes.
  • Échanger avec nos Account Executive pour comprendre leurs besoins et adapter ton discours.
  • Vendre en français
  • Comprendre et faire évoluer les “Ideal Customer Profil & Buyer Personae”
  • Réaliser des démonstrations
  • Envoyer des propositions commerciales
  • Développer de nouvelles techniques de prospection pour améliorer la performance collective de l’équipe

Profil recherché

  • Tu es autonome et organisé
  • Tu es orienté résultats, tu aimes dépasser tes objectifs
  • Tu as une très bonne aisance à l’oral, tu sais rebondir et tu écris sans faute !
  • Tu joues collectif : remplir tes missions, c’est permettre la réussite de l’équipe commerciale !
  • Tu es curieux de découvrir l’univers des plateformes Saas et ses enjeux Sales
  • Tu as une première expérience en prospection dans un SaaS BtoB

Ce que nous vous apportons

  • Travailler dans une startup en forte croissance auprès d’une équipe de passionnés dans une ambiance fun et responsabilisante
  • Jouer un rôle de premier plan avec des missions à fortes responsabilités
  • Une hiérarchie horizontale et des processus de décision rapides et collaboratifs
  • Apprendre tous les jours sur de très nombreux sujets (Produit, CSM, Tech…)
  • Évoluer dans une équipe Marketing & Growth dynamique et expérimentée où il y a encore beaucoup à construire !

Déroulement des entretiens

1ère étape : Call RH avec Maud
2ème étape : Cas pratique
3ème étape : Visio avec Nathaniel, le CEO
4ème étape : Rencontre informelle avec les équipes

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Questions et réponses sur l'offre
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