Business Development Intern - stage/alternance, heycar france (m/f/d)

Qui sommes-nous?

heycar change la façon dont les clients trouvent et achètent leur prochaine voiture. Pour ce faire, nous nous concentrons explicitement sur la qualité des véhicules, des concessionnaires et des services. Nous sommes fortement axés sur l’utilisateur et nous investissons dans l’application de technologies de pointe afin de devenir un leader dans notre domaine.  

Après avoir lancé avec succès heycar en Allemagne, au Royaume-Uni, Espagne, Pays-Bas et France, nous nous efforçons d’accélérer notre internationalisation dans toute l’Europe. Avec le soutien de nos actionnaires (parmi lesquels Volkswagen Financial Services, Mercedes-Benz Financial Services et Renault), nous avons clairement pour objectif de devenir la plateforme de référence pour les voitures d’occasion et les voitures presque neuves de qualité en France.

Pour accompagner ce lancement, nous renforçons notre équipe Business Development en recrutant un(e) stagiaire/alternant(e). Tu seras sous la responsabilité directe de Arnauld, Head of Business Development, qui te formera et te suivra pendant tout ton stage.

Tes missions incluront :

• Contribuer à la visibilité heycar en développant des partenariats stratégiques par de l’emailing et du phoning si nécessaire
• Participation à des calls clients / partenaires et rédaction de comptes rendus et suivi des plans d’action
• Suivi, reporting, AAF et animation des partenaires
• Accompagner l’équipe dans la création de documents commerciaux divers (présentations & propositions commerciales)
• Support à des projets stratégiques divers (lancement de nouveaux produits, études de marché, benchmark des compétiteurs etc.)

• De formation école de commerce, niveau BAC +4/5
• Une première expérience réussie en entreprise, idéalement en start-up et/ou dans le digital
• Maîtrise correcte de l’anglais (lu et écrit) indispensable
• Curiosité intellectuelle, autonomie
• Bon relationnel, excellente communication orale et écrite
• Sensibilité à l’univers digital et l’automobile
• Communication positive
• Appétence pour l’automobile
• Toute expérience additionnelle (projet personnel, expérience associative…) est un plus

1 call avec l’équipe People & Culture
1 entretien avec le Hiring Manager + Challenge

Merci de préciser votre rythme et vos dates de contrat.