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  • Digital Marketing / Data Marketing, IT / Digital, Recruitment
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Qui sont-ils ?

Elevate est la nouvelle agence de conseil dédiée 100% à la data.

Nous intervenons à la croisée du conseil et de la mise en œuvre opérationnelle sur des projets Digital & Data en délivrant un accompagnement bout-en-bout.

Chez Elevate nous nous positionnons en tant que partenaire stratégique data de nos clients et rendons possible leur transformation customer-centric par notre méthodologie data-driven reconnue.

Nous accompagnons nos clients sur l’ensemble de la chaîne de valeur Data.
Nous avons décomposé notre offre autour de 3 practices d’expertise :

Data Marketing

  • Conseil Data et Stratégie - Faire de la data et du digital un accélérateur business
  • Collecte & Analytics - Collecter, unifier, structurer et visualiser des données de performance fiables (Tracking)
  • Expérience client - Exploiter la data et les technologies du marché pour délivrer des expériences clients uniques (CRO)
  • Performance média - Optimiser les budgets et les performances media grâce aux outils et méthodes de pointe du marché

Data & Tech

  • Data Management - Identifier l’ensemble des data points pouvant être vecteurs de croissance et élaborer une stratégie pour l’activation de ces leviers
  • Data Engineering & Architecture - Construire une architecture data résiliente et scalable, permettant son exploitation par le métier
  • Data Analysis - Déployer des outils facilitant la prise de décision sur des points clefs du business et former les équipes sur la prise de décision data driven
  • Data Science - Modéliser et programmer pour assister la prise de décision à l’aide de statistiques descriptives et d’algorithmes de prédiction et de classification

Consumer & Market Insights

  • Social Listening & Analytics - Ecouter la voix du client là où il s’exprime

Notre ADN nous pousse à être constamment à la pointe des sujets data.

Pour cela, nos consultants accordent une part importante de leur temps à de la veille, de la formation ou de la R&D.

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Envie d’en savoir plus sur Elevate ?Culture d'entreprise, équipes, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
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Descriptif du poste

Nous recherchons un.e Consultant.e Product Owner Data Senior ✨

Dans le cadre de la forte croissance d’Elevate, nous recherchons un.e Consultant.e Product Owner Data Senior afin de renforcer l’équipe et d’accompagner nos clients sur des problématiques techniques et business liées à la data.

Après formation interne à notre méthodologie et à notre offre, vous aurez l’occasion de prendre la tête d’équipes agiles, d’être responsable de la construction et de l’amélioration d’un produit dans un contexte innovant et challengeant.

Pour cela, vous collaborez avec nos experts internes (data analyste, data engineer, web analyste, etc.) et/ou avec nos clients afin de co-développer une roadmap et faire grandir votre produit: de ses fonctionnalités du concept jusqu’à la mise en production.

Parmi vos missions 🛠

En tant que Product Owner Data vous serez notamment en charge de:

  • Compréhension des besoins des utilisateurs afin d’aider à la définition des solutions à mettre en place

  • Mission de cadrage fonctionnel et technique

  • Rédaction, priorisation des users stories

  • Tenue et animation d’un backlog, définition de roadmap

  • Accompagnement des équipes IT et métiers dans l’étude, le POC, l’industrialisation ou le RUN de projets data divers :

    • Définition et mise en place de best practices autour de la data quality, data management, GDPR compliance, data lineage etc.
    • Datalake
    • Datawarehouse
    • BI / Datavisualization
  • Mise en place de cahiers de recette en collaboration avec les différents métiers

  • Animation d’instance de pilotage et communication régulière des avancées auprès des différentes parties prenantes

Qui pourrait vous accompagner ? 🤝

Pierre, Manager Data & Tech: 6 ans dans l’industrie de la musique sur des enjeux analytics et Big Data lui ont apporté des compétences transverses sur l’ensemble du spectre des problématiques data. De SQL, en passant par Python ou Google Analytics, il est désormais chargé d’accompagner les consultant.es dans leurs missions et leurs montées en compétences dans notre practice Data & Tech.
Pierre est aussi hyper éclectique dans ses goûts musicaux et nous offre régulièrement quelques pépites dans notre Slack d’équipe : IAM, Trio Ternura, Lewis OfMan ou Heavenly Sweetness 👨‍🎤

Profil recherché

La data révèle que nous sommes moins susceptibles de postuler pour une offre d’emploi, si nous pensons ne pas avoir toutes les compétences requises.

🐑 Notre mouton à 5 pattes coche les cases suivantes, mais si vous n’en avez que 4, postulez quand même ! Au sein d’Elevate nous saurons vous accompagner dans votre montée en compétences.

  • Formation: bac+5 en école d’ingénieur ou école de commerce ou formation spécialisée e-marketing ou formation équivalente
  • >4 ou 5 ans d’expérience professionnelle sur des sujets Data Analyse, BI/Big Data ou Data Science
  • Une première expérience de conduite de projets en méthode Agile (Scrum, SAFE etc.)

Niveau soft skills, on attendra de vous :

  • Un esprit analytique, de la rigueur, de la logique et une approche méthodique
  • Un bon esprit d’initiative et la capacité à travailler de manière autonome et dynamique dans une activité en pleine croissance
  • Le sens du service et une aisance relationnelle
  • De la curiosité intellectuelle, de la volonté et une forte capacité de travail
  • Une culture data : vous savez simplifier et vulgariser au maximum les produits data pour éprouver la valeur métier de chaque use case

Vous disposez également des hard skills suivants :

  • Une maîtrise du SQL et/ou Python
  • Une bonne connaissance des pratiques agiles (méthodologie Scrum & Kanban entre autres)
  • Une connaissance d’au moins une solution de BI/Dataviz : Tableau, PowerBI, DataStudio, etc.
  • Une connaissance d’au moins un des principaux Cloud Providers : GCP, AWS, Azure

Déroulement des entretiens

🛫 Le processus de recrutement se fait en 3 étapes :

1/ Entretien téléphonique d’environ 30 minutes avec notre équipe Talent Acquisition afin de vous laisser la parole pour mieux vous connaître

2/ Test de compétences et de connaissances en product ownership avec un.e manager & un.e consultant.e Elevate

3/ Entretien approfondi avec l’un des co-fondateurs de l’agence à l’occasion duquel nous testons votre capacité de structure, d’analyse et de synthèse à travers une ou deux études de cas

Nous attachons une importance toute particulière à votre rigueur, votre méthodologie d’analyse et de structuration de problèmes ainsi que votre créativité pour les résoudre.

Elevate s’engage à donner une réponse au candidat dans les plus brefs délais.

Elevate c’est avant tout ⛺

  • Rejoindre une agence de conseil à taille humaine.
  • Une entreprise fondée autour de la formation et la montée en compétences de chaque membre de l’équipe.
  • Un management humain et respectueux de toutes et tous.
  • De la place pour les initiatives innovantes et créatives.
  • Une politique de télétravail flexible et basée sur le choix !
  • Des parcours de carrières adaptés à chacun.es

Mais aussi 🌞

  • Une rémunération fixe, attractive et basée en fonction de votre niveau d’impact et d’expertise observé durant nos entretiens
  • Des bureaux en plein Paris
  • Une assurance santé complémentaire avec Alan 🩺
  • Une carte Swile pour vos tickets restaurants (10€ par jour) 🍽
  • Le remboursement des frais de transport en commun à 50%
  • Des primes d’abondement, d’intéressement et une épargne salariale avec Epsor
  • Un abonnement Urban Sport Club

Si vous avez besoin d’un dispositif spécial à l’emploi (situation de handicap) ou d’une autorisation de travail sur le territoire français, faites-nous en part le plus tôt possible pour que les démarches administratives ne ralentissent pas votre arrivée chez nous !

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